武山县人民医院构建绩效考核新模式
为进一步加强医院绩效管理,建立责任明确、考核到位、管理规范、公正有效、奖惩分明的绩效考核管理体系,近日,武山县人民医院邀请北京卫生经济学会常务理事、北京朝阳医院总会计师张仁华教授前往该院,在对绩效考核方案进行全面设计的同时,还为全院做了关于《绩效考核方案阐释》的专题讲座。
在讲座上,张仁华教授结合北京朝阳医院绩效管理改革实践的真实案例,就新医改形势下,公立医院改革全成本管理、绩效考核与成本管理激励机制在医院的运用、目标管理评价、平衡计分等,从指导思想、依法理财、定岗定编、岗位评价的原则、方法、激励政策及二次分配等方面进行了全面阐述。 (李志成)
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