清水国税绩效管理呈现“四大亮点”

本报讯清水县国家税务局今年以来狠抓绩效工作节点,扎实开展效考评工作,绩效运转成效显著,呈现“四大亮点”。

一是过程管理提质增效,实现了全过程动态跟踪、过程留痕。二是问题导向制度管理,不断完善绩效管理制度体系。三是组织与个人点面对接,组织绩效考核扣分情况在个人绩效工作任务考评和工作努力程度测评中一一兑现。四是资料管理规范有序,每位干部建立个人绩效管理台账资料按照全局“资料完整、档案规范”标准定期收录部门档案盒。

(高维平)

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