本报11月27日讯(杨振)新泰市质监局把强化企业人员培训作为服务企业发展、推进质量强市战略实施的重要举措,采取灵活多样形式对企业质量管理、标准化和特种设备人员培训,提高企业的质量安全管控能力。
统一集中培训。该局深入企业调研,掌握了解企业急需的共性服务需求以及存在的共性问题,邀请专家举办专题培训班,为企业相关人员“补能”“充电”。今年以来,针对企业质量管理、标准化建设普遍薄弱的实际情况,先后组织举办了全市企业质量管理培训班和标准化体系建设培训班,系统讲授质量管理、品牌培育以及企业标准化体系建设等方面的内容,培训企业150余家,质量管理人员和标准化人员近200人次,为企业提高质量管理水平、落实质量提升主体责任奠定了坚实基础。
诊断式培训。该局把为企业培训与企业相关项目建设结合起来,为重点企业提供个性化服务,不定期邀请有关专家入企实地指导,为企业发展或相关项目建设“把脉问诊”,在开出“药方”的同时,对相关专业人员手把手培训。今年以来,先后8次邀请质量管理专家到企业指导实地指导,帮助指导4家企业引进了卓越绩效等先进管理模式,显著提高了企业的管理水平。
定期专业培训。特种设备从业人员必须具备专业素质、持证上岗是法律规定的基本要求。长期以来,泰安市企业特别是特种设备生产企业一直深受专业人才缺乏、持证人员流动性大等问题困扰。针对这一情况,新泰市质监局加大对企业特种设备人员专业培训力度,每年三次组织全市企业特种设备管理人员、操作人员进行专业技能培训,目前已组织举办培训班两期,培训人员190人次。为增加培训质量,该局把证书培训和定期培训有机结合起来,主动与省特检院泰安分院联系,联合设立了特种设备从业资格证书考试新泰考点,既提高了企业人员参与培训的积极性,又有效解决了外地参加证书培训不便的难题。
调研指导培训。新泰市质监局在推进质量强市战略实施中,加大名牌、标准化、计量、特种设备等专题调研和重点企业帮扶指导力度,注意让相关业务人员和专业人员参与调研指导,在调研指导中开展具体工作帮扶培训,做到调研、指导、帮扶、培训四同步,不但增强了调研指导的专业性、针对性,而且提高了帮扶的实效和效果,在提高服务质量的同时推动了质监工作落实。
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