本报4月29日讯(最泰安全媒体记者 张伟)26日,市中心医院干部管理培训班——名家讲坛正式开班。
培训班旨在进一步加强医院管理干部队伍建设,提高医院的整体管理效率和水平,传承弘扬新时代泰山“挑山工”精神,增强医院核心竞争力,加快名医名科名院建设。该院党委书记、院长倪庆宾在培训班上作了动员讲话,并结合医院实际,强调了医院举办干部管理培训班的重要意义,对未来医院干部管理工作提出新的要求。倪庆宾强调,大家要充分认识举办培训班的必要性和重要性,以本次培训为契机,认真体会授课内容,通过学习和交流,提高思想意识和管理水平,带领全院职工为促进医院健康持续发展谋好局,带好头,起好步,把握机遇,躬身笃行,努力开创医院工作新局面。
培训邀请的授课专家,在业界都享有很高的威望,整个培训内容涉及到政策解读、医院文化、科室建设、医患沟通、绩效考评等方面,内容精干,涵盖面广。本期培训班邀请到该院原院长、党委书记袁训书,为大家作了题为《继承与发扬中心医院精神 凝心聚力再创辉煌》的管理知识培训。通过回顾1991——2001年医院领导体制、管理体制、运行机制、人事制度改革、分配制度等方面的改革实践,精彩生动地诠释了“艰苦奋斗,无私奉献”“开拓进取,敢为人先”以及“求真务实,从不言败”的中心医院精神。
整个培训将历时一年,每月一期,采用理论授课、分组讨论和现场观摩相结合的形式进行,以加深对所学知识的理解。此次培训,既是中心医院干部队伍建设和培训方面的一次有益尝试,也充分体现了中心医院新一届领导班子干事创业的坚定信心和一抓到底的坚强决心。
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