岱庙街道 创新“六位一体”工作模式

本报3月6日讯(最泰安全媒体记者 刘明荟 通讯员 孟媛）为进一步完善就业服务体系，提高劳动者就业、创业质量，优化创业环境，泰山区岱庙街道创新“六位一体”工作模式，逐步建立就业创业扶持新格局。

观念“引”——树立全新观念，强化就业、创业动力。针对辖区存在的就业困难家庭、零就业家庭等特殊群体，开展转变择业观专项讲座、技能定向培训等专项活动，鼓励其尽快合理择业。同时健全创业辅导指导制度，推动创新创业主体由小众向大众转变。

资金“扶”——加大资金配套，激发就业、创业活力。对辖区实名登记的零就业家庭等学校应届毕业生、创业人员等给予求职补贴。为“4050”人员等就业困难人员提供就业援助和“一对一”帮扶，确保困难群体就业。

平台“托”——依托项目载体，发掘就业、创业潜力。依托基层公共就业服务平台，完善企业岗位空缺信息库。进一步打造好老县衙创业示范街、长城五金机电等创业示范园区，加快吸聚服务资源，构筑起完备的创业创新服务链，加强创业就业孵化。

培训“提”——提升培训实效，助推就业、创业能力。组织辖区登记失业人员、转移就业劳动者、应届高校毕业生、城乡未继续升学的应届初、高中毕业生参加各类职业培训。去年，组织就业、创业技能培训班6期，培训学员330余人。

服务“促”——做实服务体系，增强就业、创业定力。建立街道、社区（村）两级失业预警制度和劳动力转移就业应急机制，实施前瞻性预防、调节和控制，缓解失业引发的各种矛盾。积极引导就业困难人员参与保洁、绿化、物业管理等社区服务，实现“零就业家庭”动态归零。

辖区“联”——构建联动格局，形成就业、创业合力。围绕辖区大型重点企业，提供预约式、跟进式、上门式、订单式服务。鼓励直接投资、商铺置业、自主创业，同时与泰山区人社局、科技局等部门进一步加强协作配合，形成“政府部门+知名企业、创业项目+创业导师、孵化基地+优惠政策”的创业扶持格局。

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