本报8月5日讯(最泰安全媒体记者 杨文洁)3日,市人社局“人社服务首席专员”上岗启动仪式在泰安市社会保障服务中心举行,24名“人社服务首席专员”挂牌上岗。
为进一步深化“放管服”改革,全力落实人社业务“一次办好”,培养锻炼政治坚定、作风优良、工作一流的人社系统干部队伍,市人社局建立“人社服务首席专员”制度,由局机关处科室主要负责同志担任“人社服务首席专员”,代表局党委授权行使服务管理、创新创优职能。专员采取AB角制度,两名科长互为AB角并任期一周,一周一轮换。
记者从市人社局了解到,“人社服务首席专员”进驻人社服务大厅,深入窗口一线,换位体验、知群众之需,贴心服务、解百姓之难,强化管理、抓窗口之纪,提升改进、补服务之短,解决人社服务的“堵点”“难点”“痛点”问题,全面提升人社服务水平,实现人社服务“优质、高效、安全、满意”的工作目标。
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