本报6月27日讯(通讯员 李宁宁)泰安宝龙城市广场是泰前街道也是泰城东部规模最大的综合性商圈,针对宝龙城市广场商业圈非公企业、个体私营业户数量较多、规模不一、党员流动性大的特点,近日,泰前街道成立了泰宝嘉和联合党委,坚持“党建引领、共建共享、服务发展”的原则,探索建立了“一核三圈”的商圈党建工作新模式,有效整合了商圈资源,增强了非公党建的工作活力,促进了宝龙商圈经济发展。
突出一个领导核心,构建大党建格局。以泰宝嘉和联合党委为核心,根据企业和商户经营发展的变化,将工商所党支部、食药所党支部、宝龙商会党支部、社区党总支等纳入宝龙商圈党建支撑体系,优化组合成立了四个联合党(总)支部,充分发挥市场监管部门、行业协会等对商圈党建的促进作用。采取单独组建、行业共建、分片联建、挂靠帮建等形式,组建党组织8个,选派商户党建指导员6名,使商圈党组织工作覆盖率达到100%。加强阵地建设,强化联合党委的引领功能和服务功能,以党建带服务,以服务促发展。
筑牢党员管理体系,打造组织生活圈。开展商户“一询三核实”行动和商圈党员“双找”行动,做到记录在册“五个清”,全面系统掌握商圈党员信息,引导流动党员主动亮明身份,接受管理。分类建立党员信息库,发放党员联心卡,建立完善商圈党员联动共管运行机制。积极开展“党员示范经营户”“党员先锋岗”评选挂牌等活动,提高党员身份认同感,充分发挥群众监督作用,提高党员奉献意识。组织开展“商圈大党课”“主题党日”等活动,利用工作空隙和业余时间开展党的工作,进一步增强组织生活的吸引力,加强党员理想信念教育。充分发挥党组织“孵化器”和党员队伍“蓄水池”的功能,着重“三个培养”,将党员培养成业务骨干、将业务骨干培养成党员、将企业负责人培养成党员。
推进协商议事体系,打造便民服务圈。建立完善联合党委联席会议制度、党建网格责任制度等工作制度,形成“网格收集意见——联席会议统筹协商——归口落实解决”的协商共建服务机制,推进商圈多元主体互帮互促。坚持以满足商圈群众的实际需求为导向,突出党委统一领导,协调部门协同办理,动员群众广泛参与,推动服务精准化、项目化。
强化共享共建体系,打造和谐发展圈。联合党委大力推动商圈企业和商户建立“和谐共生、商圈共荣”的联合发展意识,推动资源共享,通过“党务牵手”实现“发展联手”。积极推进“宝龙贺年会大集”“宝龙鉴宝交流会”等活动。有效地促进了企业和谐文化建设,提高了宝龙商圈影响力。同时,使不同行业、不同领域经济体成为党建共同体和利益共同体,把商圈的党建优势转化为发展优势,为提升商圈综合竞争力提供了有力支撑。
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