市园林局 打造过硬党支部建设高素质队伍

□通讯员 李琳

今年来，市园林局在市住建局党委的领导下，结合关于实施基层党建规范化提升工程的统一部署，精心组织、扎实推进，认真履行主体责任，着力查找局属六个党支部在思想、作风、工作等方面存在的突出问题，明确时限、严肃整改，全力打造建设管理一线过硬党支部，促进了“两学一做”学习教育常态化、制度化，提升了干部职工队伍素质，更全面激发出基层组织活力。

加强自身建设，全面提升理论水平。市园林局各党支部把深入开展主题教育、打造过硬党支部作为加强基层组织党员教育的重要实践，在绿化建管一线的具体工作中，针对性地将党的思想建设放在首位，结合岗位职责，增强党员的政治意识、大局意识，进一步树立起了清风正气，做到了勇于担当、模范带头。围绕“扎实抓好党员队伍建设这一系统工程，坚持不懈地提高党员素质”的要求，各支部狠抓党员学习教育工作，结合推进“两学一做”常态化制度化，各支部班子成员带头讲党课，均做到了高度重视，认真调查，归纳提炼，写出提纲，做到有的放矢、讲其所需、解其所惑，支部党员端正态度，仔细听、认真记、入脑入心，切实做到上一次党课、提高一次认识、接受一次教育。

严格落实制度，认真开展组织生活。着眼充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，市园林局各党支部规范开展党内组织生活，针对园林绿化建设养管工作点多、面广、战线长的现实情况，创造性地落实好“三会一课”制度，做到确保时间、人员、内容和效果四到位。强化“一岗双责”，局领导班子带头参加基层组织生活，指导开展一线调研谈话，准确掌握第一手资料，协助处理实际工作难题，增强了党组织的凝聚力。深入开展了向廖俊波同志学习的活动，以党支部为单位展开克己奉公、敬业奉献为主题的学习讨论，以先进模范党员为榜样，规范学习活动。注重总结和完善学习教育工作经验，提出新思路、制定新方案，尤其是当前结合泰城绿化工作现状和文明城市创建部署，积极提升绿化档次，规范游园秩序，有效改善了城区绿化环境，夯实了文明创建基础。

落脚学用结合，立足岗位创先争优。自开展过硬党支部创建以来，市园林局各党支部落脚学用结合，突出理想信念、管党意识的教育和发展能力、服务能力的培养，形成了创先争优、干事创业的浓厚氛围。从“便民、利民、惠民”入手，解决群众诉求，认真接收12345便民服务电话承办单、积极处理回复民生网问题，创新服务方式，加强绿化管理，完善长效机制，不断提高服务质量和管理水平，截至目前已接收处理各类意见建议195件，办结率达100%，收到良好的社会效应。面对入夏以来泰城持续不断的高温，市园林局迅速行动，组织专家开展研讨，制定计划，加班加点展开抗旱浇水、病虫害喷药防治，全面做好了泰城辖区内绿地的浇水、打药、垃圾清运等任务，保障了绿化成果。针对6月份以来泰安市多发风雨天气，市园林局及时启动应急预案，一线党员先锋带头，抢险突击灾害性天气，消除行道树倒伏、树枝掉落等危险，充分发挥了党支部战斗堡垒作用，深夜持续作业，剪枝、吊运、人工搬扛，保障了市民安全和交通顺畅，被新闻媒体广泛宣传。围绕全市绿化管理和重点工程建设，努力在“增靓点、出品位、上档次”上下功夫，深化改革，创新措施，全力做好泰城绿化提升和规范化管理，融入“山、水、松、石、竹”元素，弘扬了园林铁军精神，锻造“多彩园林”品牌，全力打造“春赏百花、夏亲绿荫、秋观色叶、冬看松竹”的四季景观。

市园林局通过打造过硬党支部，知行合一，学以致用，有力地推进了“两学一做”学习教育常态化、制度化建设，全局责任意识、担当意识、大局意识、服务意识显著增强，在全局党员干部职工的共同努力下，泰城绿意更浓，色彩更丰，环境更和谐。

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