张瑞华在全省中级法院院长座谈会上作交流发言

7月17至18日，全省中级法院院长座谈会在合肥召开，研究部署下一步切实解决执行难、诉讼服务体系现代化建设和有关重点工作。宿州中院党组书记、院长张瑞华在大会上作题为《同心同向，聚智聚力，奋力谱写向切实解决执行难进军新篇章》的交流发言。

张瑞华说，2019年以来，宿州法院牢固树立向切实解决执行难进军的新目标意识，全面落实执行长效机制建设“8个方面、35条意见”，以翻篇归零的心态再起征程，以虎口夺食的气魄大干抢干。全市法院共受理各类执行案件13210件，办结9645件，新收案件同比增长26.85%，结案数同比增长42.55%，执行到位金额11.35亿元；四项核心指标持续达标、高位运行。

张瑞华表示，上半年宿州法院坚持对标挖潜，精准发力，进一步健全“一把手亲自抓，党组成员分院督导，执行局精准指导”的管理格局，执行管理效能充分激活；坚持科技换挡，团队提速，按照“扁平管理、权责明晰、分工集约、节点监控”的组建原则，全面推行“1+N”执行团队化模式，智慧执行模式全面开启；坚持誓师亮剑，拔钉破难，全市执行团队尽锐出战，远程指挥系统精准布控，“八个一批”措施全上、火力全开，统一集中行动狂飙突进；坚持联动聚力，高奏强音，紧紧依靠党的领导，深化信用联合惩戒，握牢新媒体话语权，执行宣传新高地稳步构筑。

张瑞华提出，下一步，宿州法院将在省高院的统一指挥下，不忘初心、牢记使命，深刻把握“五个常态化”和“七个标志”，继续保持定力、激发活力、竭尽全力，以35条措施运用为发力点，严格落实“五个突出”，促进执行质效高位运行；持续强化攻坚力度，抓紧抓好超期未结、跨区域系列、关联等重点案件办理；严格规范执行行为，堵塞风险漏洞；加大培训学习力度，全面推广使用“四项”信息化系统；持续开展大规模、大声势、大阵仗的宣传活动，营造良好的法治和社会环境。   （唐凤阳）

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