砀山人民法院高度重视青年法官教育培养,积极推行多项措施,培养青年法官的学习能力、实践能力和创新能力,力促青年法官稳步成长。
强化青年法官理论知识学习。结合“两学一做”学习教育,在青年法官中开展了“两学一做暨践行社会主义核心价值观”演讲比赛、主题征文等活动,引导青年干警树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观。积极组织青年干警参加上级法院组织的视频学习教育会,使青年法官能尽快胜任职位需求。
狠抓业务能力创新。安排青年法官到审判、执行最前沿学习锻炼,先后选派1名青年法官到基层法庭主持工作,1名青年法官到市直单位接受岗位历练,2名年轻干警到窗口单位接受锻炼,积累成长经验。
充分发挥“传、帮、带”的作用。推行“以老带新”制度,使青年法官的司法能力和水平在资深法官的指导下得到快速提升。
把青年法官列为法院调研宣传骨干。为每名年轻干警下达调研宣传任务,2016年以来,已有16篇调研论文被推荐到上级法院参加评比,以此更好地引导青年法官将理论知识与审判实践紧密融合。(张俊体)
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