县总工会多措并举推动工会常任制再上新台阶 服务会员群众 彰显工会作为

（杨霞全媒体记者谢良栩）近日，县总工会按照“认真负责、积极探索、不断创新、制度先行、稳步推进”的原则，锐意进取，开拓创新，有效地推进了工代会代表常任制再上新台阶。

据了解，县总工会搭建履职平台，保障工作开展。成立筹备工作领导小组，研制大会筹备方案，推行工会领导班子自身建设，着力改进工会领导机构，进一步突出了工会组织群众性特点。出台工作措施，规范试点工作。制定了《蓬溪县工会代表大会代表常任制工作暂行办法》和《提案和建议暂行办法》两个文件，规定了工会代表大会代表应具备的条件和产生的方式，对工代会工作进行了规范化要求与管理。完善工作机制，提供制度保障。完善了代表选举制度、工代会年会制度、代表巡视检查制度、代表提案制度、代表联系会员制度、代表评议测评制度、代表学习培训制度等7个制度，促进了工代会工作制度化。发挥常任制作用，打造工会品牌。确保了工会工作的连续性，加强了会员群众对工会委员会的监督，密切了工会和会员群众的联系,重点打造基层工会规范化建设，服务会员群众，彰显工会作为。

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