抓好“四个提升” 创建省级示范高中 专访遂宁一中党委书记、校长罗峻峰

2月14日，市委教师发展大会召开后，在全市教体系统引发了热烈反响，各中小学校相关负责人纷纷表示，将理清思路，以务实的举措推动大会精神落地见效。近日，本报记者就如何学习贯彻市委教师发展大会精神，对遂宁一中党委书记、校长罗峻峰进行了专访。

记者：此次市委教师发展大会给学校发展指明了方向，请你谈一下学校在教师队伍的建设及师德、能力两促进中做了哪些工作，下一步又将如何做？

罗峻峰：作为全市百年优质公办学校，做好教育工作，锻造“四有”教师队伍，办好人民满意的教育，我们深感责任重大。学校将持续打造有温度的教师团队，继续深入优化教师师德、业务双培养机制，促进教师全面成长与发展。下一步，我们将以本次市委教师发展大会精神为指引，举办“书台论道”教育论坛，不断提升教师人格魅力；成立教师发展中心，不断增强教师业务能力；开展教职工系列团建活动，不断提升教师生活张力。

记者：市委教师发展大会指出，立足教育“新起点”，自觉扛稳“为党育人、为国育才”的使命，学校在这些方面具体怎么抓？

罗峻峰：遂宁一中紧紧围绕立德树人根本任务，系统构建“四位一体”德育课程体系，将“三全育人”“五育并举”教育理念融入教育教学体系建设中，使教育选择更多样，学生成长道路更宽广；学校成立学生成长中心，助力学生健康成长；充分发挥思政课的关键课程作用，弘扬民族精神和时代精神，培养具有中国灵魂、世界眼光、全面发展的时代新人。

学校将继续推动“双减”和“五项管理”政策走深走实，坚持改革创新推动学校内涵式、跨越式、高质量发展。顺应教育“新要求”，打造“三有”“六让”“四地”课堂,激发学生学习动力，创造适合学生全面发展、个性发展、充分发展、卓越发展、持续发展的教育环境。

记者：今年是“十四五”规划关键之年，2022年学校有哪些新的发展思路和举措呢？

罗峻峰：今年，遂宁一中定位为“能力提升年”，学校将以学校管理能力提升、服务能力提升、教师业务能力提升、学生综合素养能力提升为主要抓手，以创建四川省二级示范高中为着力点，突出党建工作的深度、立德树人的厚度、教育改革的力度、教学科研的宽度、团队建设的温度、艺体教育的高度、对外合作的广度、校园文化的亮度、疫情防控的强度、后勤保障的精度，持续打造“大美一中、质量一中、文化一中、活力一中、特色一中、和谐一中”。为遂宁筑“三城”兴“三都”、加速升腾“成渝之星”贡献一中力量。

（全媒体记者田奇）

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