干部沉下去 社会资源聚拢来

船山创新社会管理，破解基层难点

“才说的事情，一下就搞定了。”12月10日，家住遂宁船山区燕山街的王朋，体验到了社区办事的“加速度”：上午向格长袁凤平说了门前建筑垃圾挡道的事，下午就清理干净。

去年以来，船山区在社区服务管理体制改革过程中，将每个社区依据地理位置、人口分布、小区院落划分网格。每个网格落实社区干部蹲点联系。

□林霞 冉茂君 本报记者 张岚

小“格长”发挥大作用

“从社区干部成‘格长\’，最大好处是责任落实到人。”燕山社区的社区书记黄文军说，以前，社区工作是“大杂烩”，出了事谁都可以跑，但谁都不清楚情况，大事小情都要书记、主任“拍板”。网格划分后，6个社区干部管好自己的“一亩三分田”，问题出在哪个网格，“格长”必须首先站出来。

去年5月，船山区被确定为四川省加强和创新社会管理综合试点区，自此拉开该区社区服务管理体制改革的序幕。区里先后出台相关决定，对网格化管理做出了详细规定，“格长”每天必须到“网格”了解民情，并记录在册。“我们不懂政策，没想到‘政策\’主动找上门。”唐小洪是在燕山街租住房屋的外来务工人员。今年8月，唐小洪因心脑血管疾病入院，本就困难的家庭因医疗费用而变得更加拮据。作为这一片“格长”的黄文军，在走访中了解到情况后，不仅帮其申请了500元的医疗救助，还帮其购买了医疗保险。

协商共治寻求“最大公约数”

今年3月，犀牛社区港湾丽景化粪池坍塌，粪便污水漫流。由于小区没有统一物管，事情发生后，小区居民为此争吵不休，楼下十多家餐馆照常营业，哪一方都不愿为此埋单。

一场化粪池纠纷考验着社区的应对。如何破题？犀牛社区给出答案：在社区的组织下，小区相关方协商共治。

熟悉小区情况的港湾丽景“格长”蒲艳，通知餐馆、住户代表坐下召开议事会，各方争论，社区调解。最终达成协议：住户每家出20元，餐厅每家出500元，剩下小部分由社区向相关部门争取公共资源维修费用。

会后，社区还将协商达成的餐馆不能乱倒厨余垃圾，居民也做好自我管理，每年清掏一次化粪池等决定，以《告居民书》的形式予以张贴。

犀牛社区书记刘再萍说，正是靠着协商共治的“法宝”，犀牛社区在2009年获得“全国和谐社区建设示范社区”。

聚众之长激活社区活力

社区干部6人，相关部门下派协管员7人，需要服务的社区居民1.1万人……摆在犀牛社区面前的是一道数字难题。“社区人员少，服务对象多，是所有社区面临的现实困难。在社区干部主动走下去的同时，还要将可用的社会资源带活，才能真正激发社区活力。”船山区区委书记周霖临说，船山区通过社区组织培育、居民积极分子培养、社会志愿者带动等方式，推动社区实现互助共管。

据了解，活跃在船山区城乡的社区组织近千个，目前备案社会组织约50余个。引导发挥好这些基层社会组织作用，成为船山区建立社区市民中心的着力点。

目前，船山区已建立起犀牛社区和和平西路社区2个社区市民中心，下一步将在全区推广。

新闻推荐

“电马儿”违法违规现象严重

5月起逗硬处罚1月7日上午10点，遂宁市城区居民王凯在该市交警支队直属一大队，领到了电动自行车（俗称“电马儿”）牌照和行驶证。遂宁市车管所所长张浩说，由于大多车辆未注册登记，当地交管部门对电动自行...

遂宁新闻，弘扬社会正气。除了新闻，我们还传播幸福和美好！因为热爱所以付出，光阴流水，不变的是遂宁这个家。