游仙：“红色引擎”激活发展动能

全国创先争优优秀共产党员马朝全班组树起了标杆

近日，以“我们的家园”为主题的百姓故事会巡讲活动在游仙区全面拉开帷幕，全区党员干部结合“两学一做”，梳理自己正家风、行家训的体会和感悟，为推动经济转型升级发展注入新动力。“我们坚持以党建引领发展，推动党建工作与经济转型发展同频共振。”游仙区委书记江彬说。正是党建工作这一“红色引擎”不断释放出澎湃的动力，助推游仙区克服经济下行压力，实现逆势增长。今年一季度，游仙区实现地区生产总值46亿元，增速达8.5%，位居全市前茅。

□本报记者 蒋琳琳 文/图

抓教育强党性

为建设幸福美丽新游仙提供“源动力”

“我喜欢在农村，喜欢同村民在一起，就像跟亲人在一起一样轻松自在，帮助他们解决了问题，我觉得自己才有价值。”日前，观太镇百姓故事宣讲员尤彩虹的讲述赢得听众一片掌声。“小故事大道理，小人物大胸怀”。近年来，游仙区创新开展百姓故事会，通过普通群众和党员干部讲述身边温暖而感动、朴实而精彩的真实故事，弘扬社会主义核心价值观，展示精神家园建设的重要成果。自去年以来，在26个园区、乡镇、街道建立了百姓故事宣讲团，宣讲团成员达2000余人，在全区范围内举办500余场宣讲会，讲述故事3000余个，参与人数达20万人次。

坚定理想信念是共产党人做好一切工作的“源动力”。游仙区坚持把党员干部理想信念和党性教育作为加强党建工作的切入点，采取有效措施，创新教育载体，丰富教育形式，拓展教育内容，为激发干事创业和建设幸福美丽新游仙提供了“源动力”。

开展“集中式”教育，筑牢思想之“基”。游仙区精心组织与中国人民大学合作举办中心组学习会暨“富乐大讲堂”，引导广大党员干部紧密结合思想和工作实际，深入开展“两学一做”主题学习教育活动，不断增强党性修养，坚定理想信念。同时，持续开展“百姓故事会”“诗书游仙”等活动，设立区、乡、村三级“道德讲堂”，突出共产党员精神家园建设，增强各级党员干部对党的价值认同，激发荣誉感和责任感，增强归属感。

抓基层打基础

提高基层党组织凝聚力和战斗力

“居民有事动动嘴，社区帮忙来跑腿”。作为全省先进基层党组织，魏城镇桂花社区党委在创新社区党建工作模式的过程中，开通了微信平台，居民无论是办理生育证、医保卡，还是咨询优惠就业政策，有事只要动动嘴，社区都尽力代办。

桂花社区党委推出的“党建+微信”模式只是游仙社区党建工作的一个缩影。近年来，游仙区通过夯实服务载体、提升服务功能、打造品牌服务，促进社区服务特色化、专业化，切实解决服务群众“最后一公里”问题。

为解决“两新”组织党建工作基础薄弱、力量不足、保障不力等问题，游仙区创新建立了区委、区级行业系统和乡镇（园区）“两新”党（工）委三级组织体系，完善联席会议、双联双促、服务小微企业等制度。通过“百名青年争优秀”“百名党员树标杆”“百家‘两新\’建组织”“百家组织创先进”等活动，推进了全区“两新”组织党建工作持续提升。如今，游仙区50多个非公企业党组织充分发挥战斗堡垒作用，为企业的经营发展注入不竭的动力。

游仙区还将“两学一做”学习教育、换届选举，与“守初心、葆本色、强党性”主题党日活动、党课教育、“百业联动、千员树标、万人争先”党员示范行动等结合起来，强化先进典型导向，相继培育出全国创先争优优秀共产党员马朝全、全省先进基层党组织魏城镇桂花社区、四川省优秀共产党员张勇等一批先进基层党组织和优秀共产党员，形成了“比学赶超”的良好氛围，提升了基层党组织的凝聚力和战斗力。

抓服务转作风

好环境引领经济社会发展“双丰收”

今年3月31日，游仙区发出了首份《党风廉政建设情况抄告书》，通过实施抄告制度，将监督工作前移，督促领导干部及时发现和整改问题，切实履行“一岗双责”，层层压实各级党委主体责任。

为切实转变工作作风，游仙区一方面创新思路方法，切实把“四种形态”运用情况作为检验工作的标准，大力整治“为官不为、廉而不勤”等问题，让“懒政”“怠政”者无处遁形；另一方面，创新开展民生工作“点题监察”，向社会公开征集重点监察项目29个，组织特邀监察员、新闻媒体和群众代表开展专项监督检查。开展“突出小微服务、强化细胞监管”专项活动，对工作不落实的单位和人员进行严肃处理。

今年4月，游仙区政务中心打造的全省首家社会公众监督平台正式投入使用，该系统上连省、市、区，下接游仙区所有乡镇、街道、社区，实时直播全区区、镇、村三级政务服务系统315个窗口运行情况，实现无死角全天候监控监督。

良好的服务环境为经济发展提供了保障。今年截至5月底，游仙区固定资产投资60.68亿元，增速达21.4%；规模以上工业企业总产值147.28亿元，增速达10.3%；招商引资国内省外履约项目38个，协议资金153.28亿元，到位资金26.28亿元。

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