本报讯(记者王嘉)为了不断提升养老护理员职业技能水平,通过技能竞赛激励和引导养老护理员岗位练兵、岗位成才,省民政厅印发《陕西省省级养老护理员职业技能竞赛管理暂行办法》,决定省级养老护理员职业技能竞赛每年举办1次,个人一等奖获得者将被授予“陕西省技术能手”称号。
办法规定,省内从事养老护理工作满2年的工作人员,或已与养老服务机构签订1年以上劳动合同的院校实习生,个人征信系统没有不良记录的均可参加竞赛。各市、县(市、区)组织本级预选赛后,选派选手参加省级决赛。
省级养老护理员职业技能竞赛按照全国民政行业职业技能竞赛技术纲要明确的内容、方法程序、评分细则组织实施。竞赛项目内容主要依据《养老护理员国家职业技能标准(2019年版)》和养老护理员培训大纲和教材,由竞赛组委会随机命题。竞赛成绩分团体奖和个人奖,个人成绩由理论考试和技能操作组成,其中理论考试占30%、技能操作占70%;团体成绩由本单位个人成绩的平均分确定。
省级竞赛设一等奖3名、二等奖5名、三等奖10名、优秀奖若干名;团体奖一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名;优秀组织奖5名。由省民政厅和省人社厅给予获得团体奖和优秀组织奖的单位颁发奖牌和荣誉证书,省民政厅给予个人一等奖、二等奖、三等奖获得者颁发获奖证书和奖励。省人社厅授予个人一等奖获得者“陕西省技术能手”荣誉,颁发获奖证书并予以奖励。获得省级竞赛个人一等奖和二等奖的养老护理员有机会代表陕西省参加全国民政行业职业技能竞赛选手。获得国家个人一等奖、二等奖、三等奖的养老护理员省民政厅给予奖励。
据了解,陕西省养老护理员职业技能竞赛接受社会冠名赞助,赞助费全部用于获奖护理员奖励。竞赛由行业协会和省级养老护理员培训基地具体承办。
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