山东两年累计选派497名“业务院长” 200个扶贫重点乡镇和297个薄弱乡镇卫生院全覆盖

25日上午，山东省政府新闻办举行新闻发布会，发布首批“业务院长”帮扶工作情况。两年来，山东省累计选派497名“业务院长”，实现了全省200个扶贫重点乡镇和297个薄弱乡镇卫生院全覆盖。

省卫生健康委党组成员、副主任马立新介绍，2018年山东省出台了《山东省加强基层卫生人才队伍建设的若干措施》，参照“第一书记”，结合扶贫攻坚要求，在全国首创提出面向扶贫重点乡镇和薄弱乡镇卫生院选派“业务院长”，明确“四个一”：即建立一套规范的管理制度、建设一个特色专科、培养一批业务骨干、建立一条双向转诊绿色通道”的帮扶任务和“三个提升”：即规范化管理水平明显提升、服务能力明显提升、服务满意度明显提升”的帮扶目标。

2018年启动试点，聚焦“黄河滩”和“沂蒙山”，首批向菏泽、临沂两市61个贫困与薄弱乡镇卫生院选派“业务院长”，2019年在全省16市全面推开，两年累计选派497名“业务院长”，实现了全省200个扶贫重点乡镇和297个薄弱乡镇卫生院全覆盖。

扶贫重点乡镇和297个薄弱乡镇卫生院基本分布在山区或半山区。目前61家乡镇卫生院全部具备开展二级手术能力，新增开展肺小结节早期切除、腰椎内固定取出等304种手术，实现小病不出村、大病不出乡的目标。

“业务院长”均为中级职称以上，首批61人中2人正高级职称，9人副高级职称，25人具有管理经验，覆盖了内外科、中医、五官、护理、急诊和管理等基层亟需提高和发展的多个专业。两年来，61名“业务院长”累计组织上级医院2206位专家赴当地开展义诊，诊疗近20万人次。

2020年，山东省将从500名到基层一线服务的医务人员中择优遴选100名任“业务院长”，并进一步完善选派相关制度和机制。 (新时报记者苏珊)

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