山东力创科技股份有限公司生产技术总工李新实 员工心中的“定海神针”

李新实在检测线路板。

4月13日，在山东力创科技股份有限公司，一条由公司自主设计的生产线正在安装中，全生产线9个生产模组已有4个投入调试阶段。待这条生产线全部投入使用，智能水表可实现自动化生产，大大提高生产效率。这条生产线的设计者之一就是公司生产技术总工李新实。

李新实于2002年进入力创公司，从一线干起一路成长为公司生产技术总工，获得过原莱芜市首席技师、原莱芜市突出贡献技师等荣誉称号，以及省技能大赛一等奖，拥有多项发明专利和实用新型专利。凭着过硬的技术，他成了员工们心中的“定海神针”。千锤百炼成“火眼金睛”

“给我一块线路板，一般1分钟内我就能找到故障所在。有的打眼一看，十几秒就能看出问题。”李新实说话的底气，来自多年在一线的千锤百炼。

2002年，李新实大学毕业后就来到力创公司工作。除了最初在工程部干了半年多，他一直在生产技术维修一线。“我是真的很热爱这个岗位，每当解决了一个问题，心里那种满足感、那种喜悦，真的无法形容。”李新实说。

有一次，一块体积较大的线路板出现了问题，这块线路板光器件就有上千个。为了找出哪里出了问题，李新实要将这1000多个器件逐一检测。过了三四天，问题还是没有检测出来。李新实寝食难安，走着坐着都在思考到底哪里出了问题。电光火石间，他想到了检测电容。“果真是电容断了，那一瞬间，心情豁然开朗。”说到这，李新实平淡的语调也变得激动。现在，李新实带领的团队还负责为公司新产品“找茬”。勤奋钻研让技术精益求精

现在，即使晚上下班时已经过了9：00，李新实仍保持半小时以上的学习时间，复盘当天的工作或者学习了解最近的技术。

这是他工作以来一直坚持的良好习惯。李新实大学学习的是机械电子工程专业，但他到公司后也深深感到理论与实践之间的差距。虽然身边很多老师傅学历不如他，但他仍谦虚地向每一个人学习。

那时候，公司一名常务副总带着他们学维修技术。每次下班后，老师问有没有时间，李新实都会留下，加班学习提升自己。除了白天跟着老师傅看他们怎么动手怎么操作，晚上回家还要上网查资料、找原理图，“每一个元件是什么，有什么样的功能。不仅要知道怎么修，还要明白为什么这么修。那时候，原理图的图纸都在我的脑子里，记住了，排查故障的时候速度就快。”李新实说。

在从“中国制造”向“中国智造”转向的历史浪潮中，李新实也见证了计量行业设备技术的更新换代。他和同事们也不断努力学习新技术，适应行业的进步。表面贴装技术是当前国际电子组装行业里最流行的一种技术和工艺。李新实和同事们共同钻研，掌握了相关技艺，确保了公司从日本引进的3条运用表面贴装技术的生产线效益最大化，真正实现了“引进来、用得上”。企业为人才提供充足空间

“我能取得今天的成绩，离不开公司的培养。”李新实说。从一个普普通通的一线工人，成长为独当一面的生产技术总工，李新实的奋斗历程也激励着公司的每一名年轻人。

公司每年都会评选劳动模范、五一劳动标兵等，李新实说，虽然仅仅是个荣誉称号，但这是对工人们辛勤付出的认可，也激励着每一个人在岗位上做到最好。此外，公司还会定期组织劳模、标兵外出旅游。

公司向来十分重视人才培养。每年公司都会根据员工专业、技术专长量身提供培训计划，提供对外交流学习的机会。“我出身技术岗，在管理方面存在短板，公司也会为我提供管理技能培训，补齐短板。”李新实说。（本报记者杜娜）

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