拥有省级研发平台2个,项目入选国家火炬计划。山东华安 做制冷剂行业“排头兵”

日前,山东省工信厅发布《2018年山东省中小企业隐形冠军企业名单公示》,133家企业符合隐形冠军入库培育条件。其中,淄博市周村区的山东华安新材料有限公司位列其中。

该公司是一家专门致力于新型高效环保制冷剂的研发、生产和销售的高新技术企业,主要产品有五氟乙烷、二氟乙烷、二氟一氯乙烷、二氟甲烷、三氟乙烷和混配制冷剂等七大系列20余个品种,形成了系列氢氟烃冷媒产业链,成为国内配套最完善、品种最齐全的氢氟烃类冷媒生产基地。

□本报记者程芃芃马景阳

本报通讯员李潇

成立研发中心

注重技术创新

12月10日,在山东华安新材料有限公司厂区,记者看到,不同规格的产品在这里一一被展示。公司总经理、高级工程师段琦告诉记者,公司一直注重技术创新,2007年成立了企业研发中心,截至目前,拥有省级研发平台2个,市级研发平台3个,分别是山东省企业技术中心、山东省“一企一技术”研发中心、淄博市氢氟烃类制冷剂工程技术研究中心、淄博市含氟树脂工程实验室、淄博市工业设计中心。

“每年投入的研发费用占企业销售收入的3.5%以上,近三年研发投入与销售收入占比分别为3.51%、3.53%、3.55%。”段琦说。此外,为了加强技术人才队伍建设,提高技术创新能力,该公司还积极、主动与高校科研院所开展产学研对接活动,长期与中国兵器第四研究院(西安近代化学研究所)保持合作,被其确定为“产业化基地”。还与在氟化工领域研究比较突出的华东理工大学、福州大学等开展了产学研合作。

目前,公司通过了ISO9001质量管理体系、ISO14000环境管理体系、OHSAS18000职业健康安全管理体系和知识产权管理体系认证,先后被认定为国家高新技术企业、国家火炬计划重点高新技术企业。累计申请专利60余件,授权专利26件,在多项制冷剂及含氟精细化学品技术领域中拥有自主知识产权。公司连续多年获得山东省科技市场金桥奖、中国民营石油和化工创新示范企业奖等。

作为“全国化学标准化委员会制冷剂分技术委员会”成员单位,该公司牵头起草了二氟一氯乙烷的行业标准、工业用2,3,3,3-四氟乙烯(HFO-1234yf)国家标准、工业用反式-1,3,3,3-四氟丙烯[HFO-1234ze(E)]国家标准,并参与制定了氟代烷烃不凝性气体(NGG)的测定等6项国家标准和5项行业标准。

市场占有率大

技术填补国内空白

2006年,该公司建成五氟乙烷生产装置,这是国内首套、世界第二套四氯乙烯法工业化生产装置,该项目的工艺装备水平国内领先,技术填补了国内空白。项目入选国家火炬计划、山东省自主创新成果转化重大专项,获得国家技术发明二等奖、陕西省技术进步奖一等奖、山东省中小企业科技进步奖、淄博市科技进步奖二等奖；产品五氟乙烷2012年被列入国家重点新产品。

五氟乙烷作为R410A的重要组成部分,其生产技术的优化利用进一步提高了混配制冷剂R410A的产品质量,提升了产品市场竞争力,成为格力、美的、海信等空调厂家的最大供应商。

2017年,公司R410A产品国内销量大约1.5万吨,在全国市场占有率约为15%,国内市场排名第四；全省市场占有率约为30%,省内市场排名第二。

二氟一氯乙烷是一种常见的化学物质,主要用于制冷剂,发泡剂、生产偏氟乙烯、温度控制器介质及航空推进剂的中间体,还用作化工原料。

公司2008年建成的二氟一氯乙烷生产装置,技术突破行业技术壁垒,居国内领先水平,做到了最佳的投入产出比。2017年,公司二氟一氯乙烷(R142b)产品国内销量大约2万吨,在全国市场占有率约为25.19%,国内市场排名第二；全省市场占有率约为70%,省内市场排名第一。

目前,公司主营产品市场占有率达25%以上,产品销往海内外,是美的、格力、海信、日立、松下等知名品牌空调企业的优质供应商,是美国Honeywell、法国Arkema、日本Daikin、韩国厚城等跨国公司的长期供应商,产品远销欧洲、美国、中东、东南亚、台湾等国家和地区。连续多年被美的集团评为“金质供应商”。

深挖中小企业动能

推动制造业转型升级

近两年,周村区深度挖掘中小企业创新发展新动能,引导中小企业走小而强、小而优、小而精、小而特的发展道路,通过培育“隐形冠军”,推动行业制造业转型升级步伐。

从技术改造入手,提升企业发展质量。依托“技改突破年”,制定印发《2018年全区技术改造突破年实施方案》,紧紧围绕“高、新、轻、绿”为转型方向,通过实施技术改造,推动企业对现有的生产技术、设备和产品进行升级换代,促进产品和服务创新。

从政策落实入手,引导企业创新水平。主动对接上级部门,以政策引领企业发展,从知识产权、工艺、技术、新材料等方面,推动企业向同行业领先水平迈进,不断提升核心竞争力。

从人才培养入手,强化企业管理体系。鼓励企业不断更新经营管理观念,提高经营管理人员综合素质,建立完善经营管理制度,创新经营管理模式。今年,印发了《周村区工业和服务业企业三年培训的实施方案》,分行业组织专题培训,突出专业性。组织化工、轻工纺织、冶金建材、电子信息、“双50强”11期赴浙大、山理工等高校培训,累计培训170余人次。

周村区中小企业局局长王广愿告诉记者,该区围绕全区特色产业,从企业精细化管理、品牌建设、人才培养、产品研发、市场开拓、信息化提升等方面入手,专注中小企业“专、精、特、新”培育,做到人无我有、人有我特,涌现出了像华安一样注重研发和创新的7家“隐形冠军”,带动了全区新旧动能转换,促进地区经济发展。

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