山东卓创资讯集团有限公司 待遇在提升　职工有热情

卓创资讯积极推进以职代会为基本形式的民主管理进程,建立和完善三级民主管理制度体系和运行机制,按时组织召开职工代表大会,积极落实职代会各项职权。大力推进企务公开工作。广大员工随时通过网上诉求平台提出想法、意见和建议,工会则根据职工诉求进行分类,及时安排各职能部门进行办理回复,线上线下有机结合推动民主管理。

规范开展工资集体协商工作,形成了分配公正、机制灵活、适应新形势的工资分配制度,同时,建立了具有卓创特色的职工晋级体系,为所有的工种和岗位提供广阔的发展空间,有效保障职工待遇的提升,激发职工工作热情。

公司工会把“送温暖”活动作为建设和谐企业的重要举措,以“爱·工惠”工会会员普惠服务实效提升年活动为引领,定期组织职工查体,逢年过节为职工发放节日物资,职工结婚、生子等事宜,工会都会走访慰问,同时,加强了对女职工的关怀保护和对困难职工的帮扶救助活动,让职工时时刻刻体会到家的感觉。

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