本报讯(全媒体记者 王帅 通讯员 殷曰杰) 10月21日,记者从五莲县总工会了解到,通过实施“补链、扩链、强链”措施,该县总工会加强工会法律服务供给内容、平台网络、创新效能建设,实现工会法律“全链”服务。
针对基层职工所需所求,提供宣传教育、咨询答疑、调解化解、法律援助四项基本服务,并实行关口前移,第一时间发现劳动关系隐患,实现“补链”。同时实施“扩链”,延伸法律服务平台网络。在加强内部管理,强化外部联合,构建“大服务”格局的基础上,充分发挥12351、齐鲁工惠APP、公共法律服务智慧平台等线上服务平台作用。
此外,提升法律服务创新效能,实现“强链”。按照“点面结合、串连成珠”的工作思路,以县总工会法律服务站为主体,县劳动人事争议法律援助工作站、县劳动争议诉调对接工作室为两翼,基层部门职能机构为补充,多源头发现案源,多角度提供服务,全方位覆盖职工法律服务全过程,维护职工合法权益。
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