于里镇中心卫生院多举措突破发展瓶颈

本报讯（全媒体记者 何安娜 通讯员 徐兵）为突破环境、人才、技术等客观因素制约，破解发展难题，五莲县于里镇中心卫生院明确定位，创新理念，积极实施综合改革，多举措突破发展“瓶颈”，打开发展新局面。

坚持“将党旗插到一线阵地”。该院坚持以党旗为引领、党章为行为准则，把班子成员的党性教育放在首位，锻造强有力的领导班子，让每位班子成员在各自分管领域发挥好模范带头作用。党支部领导班子会议每周一次，医院科主任会议每周一次，确保党组织对各项工作的全面领导。

坚持以问题为导向补齐短板。该院领导班子经过前期认真调查研究，确定存在的4项主要问题：设备陈旧，功能低下；待遇不高，职工积极性低下；专业技术人员严重不足，队伍不稳；分工不明确，执行力不强。针对这些问题，该院精心打造医院文化，激发职工干事创业正能量，形成全院上下和谐团结的氛围。同时，完善绩效考核制度，体现多劳多得、优绩优酬，对考核合格的编外人员，每年定期增涨基本工资及乡镇补贴，落实基本药物补助及公共卫生补助，确保辖区内卫生室该落实的待遇一分不少，进一步提高其工作积极性。

坚持以人才为引领激发发展活力。该院通过调整工作岗位、院内培养、外聘专家及医共体专家下乡等办法，将医院诊疗技术水平推上新台阶。不断派出业务骨干外出进修学习，开阔眼界，最终将胶囊胃镜、眼科检查、外科手术、督炙、内热针治疗等优势技术开展得如火如荼。积极招引优秀人才，2019年招录专业技术人员4名，2020年预计招录专业技术人员5名，2021计划招录专业技术人员8名，不断充实专业技术队伍。

坚持优化服务环境增进发展动力。该院增设机构科室，更新换代检验设备，积极引进新技术和新项目，提升服务能力，满足基层群众较高就医需求。树立“群众优先”意识，坚定办院方向，切实体现公立医院公益性，凡是到医院的群众无论是就医还是办理健康业务，都能享受及时、便捷、优质的服务。积极改善住院病区生活设施，完善候诊区各类标识、告知内容、温馨提示，在门诊大厅配备液晶电视，全天播放健康教育内容，增加绿化面积，打造花园式卫生院。

经过实施系列有效措施，2019年1—7月，于里镇中心卫生院入院患者731人，门诊人次15016，收入267万元；2020年1—7月，入院患者958人，门诊33058次，收入517万元。同期各项指标平均比增长51%。

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