五莲县开展企业人才情况调查

本报讯（通讯员 王增仕） 为贯彻落实全县经济工作会议精神，深入推进招才引智工作，五莲县开展2017年度企业人才情况调查，深入摸清全县企业人才情况，更好地开展人才服务，整个调查活动于2月底结束。

调查范围主要是《关于“深化网格化”包联企业服务机制的实施意见》（莲办发〔2017〕4号）文件中涉及的203家规模以上工业企业。各乡镇街道、园区可根据实际情况扩大调查范围，部分有发展潜力的中小型企业一并纳入统计范围。调查内容为现有高层次人才情况和人才需求情况，现有高层次人才情况是指企业全职或兼职引进的高学历、高技能或能够解决核心技术难题的海内外高层次人才；人才需求情况是指企业结合当前及今后一段时期发展情况，合理确定引进高层次人才、高校毕业生需求计划，并明确岗位、专业、学历、数量、层次、待遇、技术项目需求等内容。县里将根据调查摸底情况，组织企业外出联系对接人才，并帮助申报各级人才项目，推动企业创新发展。 

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