关于做好青年思想政治工作的思考

郑德芬

企业团组织要充分发挥团组织的优势，在改革开放和发展社会主义市场经济的进程中，针对现实问题不断总结、完善、探索新形势下做好团员青年思想政治工作的方法，现就“三个结合”“四个贴近”“五必谈”“八必访”制度，“十种”方法粗浅论述如下。

(一)“三个结合”。灌输教育与引导教育相结合；发挥干部的骨干作用和团员的模范带头作用相结合；做思想政治工作与解决结合青工群众的实际问题相结合。

(二)“四个贴近”。贴近生产经营；贴近改革；贴近实际；贴近生活。

(三)“五必谈”。对思想情绪波动者必谈；对违规违纪者必谈；青工发生矛盾必谈；受到表扬与批评必谈；提降职务岗位变动者必谈。

(四)“八必访”。青工生病住院者必访；家庭生活困难者必访；遇有婚丧嫁娶家庭纠纷者必访；遇到意外事故者必访；对青工家长离(退)休者必访；军烈属必访；厂级以上优秀党员先进工作者及人才高温艰苦一线青工必访；常年外出营销人员家庭必访。

(五)“十种”方法。

学习引导法。指团组织组织团员青年坚持政治理论学习与创造条件引导青工自学结合的方法。其内含是改变一人念大家听的单一方法，实行惯输方法多种化。

间接教育法。以青工家属为主体，大力宣扬其克服困难、养老带幼、承担家务、支持爱人、敬业奉献的方法。

组织培训法。团委组织团干部青工培训和引导青工自我培训升造有机结合，整体推进，提高青工素质的方法。

思想渗透法。针对青工中出现的弱点问题，使思想政治教育、管理、法律进入青工的思想、工作和生活的方法。

虚实结合法。解决青工的思想问题与解决青工的实际问题有机结合的办法。

相互照顾法。青工之间有困难时，不仅领导主动亲近，青工之间也能互相帮助，形成一人有难大家支援的风气。

活动吸引法。大力开展健康有益的、满足青年需求的文化娱乐活动以及其它社会公益活动，为团员提供参与和奉献的机会。

坚持慰问法。团组织对有病住院的青工或在生产经营突击活动中，定期坚持慰问。

演讲竞赛法。举办团员青年喜闻乐见的政治、思想道德知识，法律知识，经济技术知识和思想道德建设知识竞赛和演讲比赛，创造良好的思想职业道德新风尚和舆论氛围。

制度约束法。即团组织活动计划以责任制度来规范约束，把思想引导，利益调节，精神鼓励与物质奖励统一结合起来加强考核，严格奖惩。使青工逐步养成良好的职业习惯和正确的行为方式。

总之，“三个结合”“四个贴近”“五必谈”“八必访”“十种方法”的实践告诉我们，企业团员青年的思想政治工作只要做到贴近生产经营、贴近实际、贴近团员青年、贴近生活，必然会取得良好的效果。

(作者单位：五莲县盐业公司) 

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