五莲“党建述职”激活基层党建

本报五莲讯（通讯员 徐健 丁均舰）

“七一”前夕，户部乡党委书记孙志刚正忙着准备自己的“述职”材料，与通常年终的全面工作述职不同，这次述职的内容是履行管党职责情况。

为深入落实“党要管党，从严治党”的方针，自2007年起，五莲县就探索建立“乡镇党委书记履行管党职责述职”制度，切实强化乡镇党委书记履行党建工作“直接责任人”职责，增强管党意识，落实管党责任，大大激发了基层党建工作活力。

述职的时间定在每年“七一”前后，县委召开乡镇党委书记履行管党职责述职大会，12处乡镇的党委书记分别通过现场述职和书面述职两种方式进行述职。述职内容主要包括党建工作责任制落实、基层组织建设、农村党员队伍建设、基层组织工作创新、党委自身建设等六项内容。

根据乡镇党委书记述职情况，由与会的县委常委，县政协主席、县人大主持工作的副主任，乡镇党委书记，县直正科级以上党政群机关、各部门和事业单位党组织主要负责人，按优秀、称职、基本称职、不称职四个等次对履职情况现场进行民主评议。

述职结果由县委组织部进行汇总整理，形成书面意见，报县委审定后，作为乡镇党委书记所在乡镇领导班子年度考核、干部本人任免奖惩、评先树优的重要依据。不称职票数达到20%以上的，对述职人员进行谈话；不称职票数达到25%以上、未被确定为不称职的，实行一年期限诫勉；不称职票超过33.3%以上、经组织考核认定为不称职的，予以调离或降职使用。

“党建述职”制度的实施，真正将抓基层党建工作责任“实体化”，强化了乡镇党委书记“第一责任人”的主体地位和示范作用。同时也为乡镇党委书记们提供了一个同台竞技、相互学习的平台，有效增强了下步工作的针对性和实效性。

许孟镇“支部+远教+协会”产业运作模式、于里镇“村支书自主创业工程”、石场乡“农村干部阳光普惠制度”、高泽镇“民企党建工作指导员制度”……实施“党建述职”4年来，全县基层党建工作亮点纷呈，不少创新经验被省、市推广，五莲县也被省委授予“全省基层党建工作先进县”称号。 

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