本报讯(记者 解友财)为围绕建行日照分行中心工作积极加强信息宣传,积极适应精细化、精准化、精确化的管理要求,展示工作亮点,鼓舞员工士气,充分发挥信息宣传在业务发展中的助推器和催化剂作用,近日,建行日照分行研究修订了《中国建设银行日照分行信息宣传工作考核实施细则》(下简称细则),并于“双节”后第一个工作日开展实施。
建行日照分行以细则出台为契机,成立了以分管领导为组长的信息宣传队伍,各部门、各支行明确专人负责信息宣传工作,督促本单位的信息宣传人员积极撰稿并投稿,充分发挥宣传员的工作责任心和写作潜力。细则中建立了“周通报、月总结”制度并将发稿数量、质量进行量化,通报各单位信息宣传得分及当期目标完成情况,同时对不同等级的采编稿件采取相应的奖励措施,激发宣传员写作积极性。
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