发挥职代会作用推进民主化管理灵山县人民医院以党建和政治思想引领医院改革发展

灵山讯 近日，为推进新一年工作，推动医院科学管理，灵山县人民医院召开第十四届职工代表大会第六次会议，审议《灵山县人民医院2019年综合目标管理方案》。

会议对新修订的《灵山县人民医院2019年综合目标管理方案》进行说明，并对方案的各项工作质量考核修订进行详细解读。

该方案结合党领导下的院长负责制的有关要求，突出党建和政治思想教育工作两大亮点，设立对党支部和党小组党建工作考核评分标准100分；对科室每月工作考核100分标准，其中党建和政治思想教育占20分，其它工作质量考核占80分；对各科主任、护士长等中层领导岗位考核，也把党建和政治思想教育考评作为第一要务，各项评分均与绩效挂钩，充分体现党建工作和政治思想教育在医疗工作的主导地位。科主任、护士长既是科室依法执业、开展医疗工作的第一责任人，又是科室开展政治思想教育和意识形态工作的第一责任人，承担“一岗双责”的责任。

与会代表分4个组讨论新修订的方案，大家各抒己见，畅所欲言，提出许多富有建设性的意见和建议，现场气氛热烈。代表们以高度的使命感和责任感，认真审议，实现职工参与医院的民主决策、民主管理的职代会职能，充分体现职工心系医院的精神和推动医院发展进步的热切愿望。最后，各小组将讨论结果向大会主席团反馈，并向与会职工代表宣布。该方案全票通过职代会审议。（温承瑜 朱鹏夫）

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