半岛记者陶琳通讯员李明奎张静
为有效降低工伤事故和职业病发生率,维护全区企业职工身体健康和生命安全,近日,青岛市西海岸新区人社局2019年度首期工伤预防培训班在上汽通用五菱有限公司成功举办。
“职业病的发生是一个长期过程,具有隐匿性、迟发性等特点,危害往往被忽视,所以预防职业病是工伤预防工作中的重点。”西海岸新区人社局社保中心工伤科科长张明学介绍说。据了解,此次培训由区人社局主办,区应急管理局、市劳动就业训练中心协办,来自生产一线的120名工人参加了培训。
培训中,区应急管理局高中华老师以《危险因素辨识与安全事故防范》为题,结合详实的事故案例,围绕工伤预防的重要性、提高风险因素辨识能力、增强工伤预防技能等问题进行了详细生动的阐述;青岛市劳动就业训练中心孙成老师采取互动方式,对相关工伤保险政策进行了详细讲解,讲师和参训职工频频互动,课堂氛围热烈融洽。
“以前传统的培训方式是‘老师来了就讲,讲完就走’,方法简单,效果有限,但如今的培训内容很充实,趣味性很强,我学到了很多新知识。”该公司冲压车间安全管理员张浩洋对此次培训赞不绝口,“在以后的工作中,我一定将培训中学到的知识和技能吸收消化,融汇贯通到日常安全管理工作中,切实提高车间内工伤预防水平。”
通过培训,不仅提高了企业的安全生产意识,也深化了参训职工对工伤预防重要性的认识,进一步增强了工伤预防的知识和技能,达到了预期培训效果。“为使工伤预防工作精细化、深入化,我们会根据企业安全生产需求‘量体裁衣’,提高培训针对性和实效性。”张明学告诉记者。
下一步,全区2019年度工伤预防培训工作将全面展开,年内计划培训50余期班次,培训估计达5000人次。通过预防关口前置,切实避免和减少工伤事故、职业病发生;同时,不断拓展针对性、知识性和趣味性并存的培训模式,让工伤预防走进企业、车间、工地、街道和社区,保障职工生命安全、促进企业发展和社会稳定。
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