市总工会获青岛各区市工会工作目标考核第一名

近日，市总工会获得青岛各区市工会工作目标考核第一名，实现了该项考核“三连冠”。2013年，市总工会圆满完成各项工作目标，多项工作进入省、青岛市工会系统先进行列，荣获全国会员评家先进单位、全国职工互助保险先进单位、全省推动厂务公开民主管理工作先进单位等16项荣誉称号，在《工人日报》、《工会信息》、《山东工人报》等各级媒体刊登信息42条。

基层组织规范化

全市各级工会按照“双措并举、二次覆盖”工作要求，依托党建带工建，积极开展“广普查、深组建、全覆盖”集中建会行动，工会组织覆盖面不断扩大。重点加强村居（社区）、市场、行业工会建设，通过建立多种形式的工会联合会，解决了流动、分散职工的入会难题。今年，全市共新建立工会组织121家、联合工会4家，新发展会员12658人。同时，坚持一手抓组建、一手抓规范，做到建会、建制、建家并举，通过合理设置目标体系，进一步提高工作标准，实现对全市工会组织层次管理，有效提高了对工会建家工作的重视程度。目前，全市已有2380个单位和企业达到了合格职工之家标准，评选出2个全国职工之家、3个全省职工之家，48个单位创建成青岛市职工之家先进单位，市总工会被评为全国会员评家先进单位。

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职工维权有保障

在重点抓好规模以上企业的基础上，积极推进非公有制企业和中小企业的创建劳动关系和谐企业工作。全市已有1246家企业、22.8万名职工参与到创建活动中来，其中规模以上企业参与率达80%以上，已有621家企业经考核达到各级劳动关系和谐企业标准，胶州农商行被评为全省劳动关系和谐企业。建立健全工会协调劳动关系机制，平等协商签订集体合同工作不断推进，特别是签订工资集体协议、女职工专项集体合同、职业安全卫生专项协议工作取得新进展。全市签订集体合同企业1862家，签订工资集体协议556家，女职工权益保护专项集体合同568份。全年为职工提供法律援助75次，援助成功67件，成功率达89.3%。

帮扶救助求突破

充分发挥困难职工帮扶中心的平台作用，不断加强困难职工帮扶网络建设，在镇、办事处和社区建立困难职工帮扶站，加大工会经费投入，增强帮扶能力。目前，本市工会系统建档立卡的困难职工有8596名，纳入工会系统“特困职工动态管理信息一网通”的1555名，救助信息1327条，保证困难职工救助常态化。“两节”期间，市总工会共救助650户困难职工家庭，发放救助金42万元，基层工会救助困难职工8000多名;各级工会助学帮扶困难职工子女76人次，发放助学金31万元；扶持下岗创业带头人16个，发放以奖代扶金6万元，创建“下岗创业”示范基地3个，吸纳120名下岗职工和农民工再就业；为80名特困女职工免费进行双癌筛查查体。同时，不断扩大职工参保范围，入保人数由去年同期12345人增长到13371人，2013年胶州保险办被中国职工保险互助会授予先进代办处。

服务品牌再深化

推出全国首个“携手企业·情系职工”县级工会服务品牌。市总工会在实践中不断务实创新，主动作为，以多样活动激发全市企业和职工活力，2011年就开始打造“携手企业·情系职工”服务品牌，同时以品牌创建为中轴线，不断在帮扶困难职工，维护职工权益、提高职工素质、丰富文化生活等方面出实招、办实事，使胶州从上到下的工会建设更加温暖人心，有效发挥了工会组织在推动全市经济社会发展中的重要作用，为胶州跨越发展凝聚强大合力。创建“携手企业、情系职工”工会品牌以来，胶州市总工会走访企业3000多家，发放“职工联系卡”5万余张，救助困难职工1500人次，为职工办实事、办好事609件，调解劳动争议73次，实施法律援助129次。随着活动的不断深入，“携手企业·情系职工”工会服务品牌逐渐深入人心，并在全国工商总局注册。目前，“携手企业、情系职工”已成为胶州市工会面向企业和职工的一面旗帜、一张名片。《工人日报》连续四期专题报道胶州的典型经验做法。

（周琴）

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