以“五抓”为支撑全力推动党支部建设标准化工作做实见效

平凉市林业局以提升党支部组织力为重点，以“五抓”为支撑，突出政治功能，围绕抓好党支部基础规范、问题整改、突破创新、质量提升，加强统筹谋划，健全完善机制，强化督促指导，扎实有序推进党支部建设标准化工作。

凝聚共识抓部署，着力强化组织领导。局党组把党支部建设标准化工作作为党建工作的重中之重，成立了由局党组书记任组长，分管领导任副组长，局直各党支部负责人为成员的市直林业系统党支部建设标准化工作领导小组，制定印发了《市直林业系统党支部建设标准化工作推进方案》，统筹加强工作领导。局党组书记认真履行第一责任，主持召开专题会议，研究部署党支部建设标准化工作。在局党组会、局务会等其他会议上也多次强调部署，不断传导工作压力，压实工作责任。

注重实效抓培训，打造能力过硬队伍。把骨干队伍培训作为推进党支部建设标准化工作的基础，着力加大党支部书记、党务干部培训力度。局分管领导和局直各党支部书记积极参加市上举办的党支部建设标准化工作培训班，全面系统加深了对党支部建设标准化工作的认识。召开市直林业系统党支部建设标准化培训会，就如何开展党支部建设标准化工作，对局直8各支部的党务工作人员进行了培训。依托“三会一课”“主题党日”等活动，组织党员学习《党支部建设标准化手册》，确保各项要求传达到每个党支部和每名党员。先后3次组织局直各支部书记和党务工作人员赴静宁、工业园区和市直有关单位就党支部建设标准化工作进行了考察学习，借鉴先进经验，取长补短。同时，注重发挥“平凉林果”微信平台、平凉林果网等信息媒介作用，及时发布党支部建设标准化工作相关信息和典型事例，增强宣传学习的覆盖面和影响力。

聚靶定向抓对标，精准查找弱项短板。对照《党支部建设标准化手册》6项标准27项规范和《平凉市机关党支部建设标准化工作台账》规范要求，组织局直各党支部对照标准化工作目标任务，全面开展对标体检，看政治建设是否过硬、组织设置是否合理、领导班子是否健全、组织生活是否严肃、基础保障是否到位、考评机制是否科学、作用发挥是否充分，形成了初评意见，建立了工作台账，对未达标的工作明确了目标任务，制定了推进措施，设定了完成时限，切实增强工作的针对性和实效性。

点面结合抓示范，推进全面提质增效。坚持全面推进与抓点示范相结合，发挥典型引领作用。一方面，对标“七个标准化”工作要求和“四个更加”目标任务，围绕党支部政治建设、组织设置、班子队伍、组织生活、党员队伍、基层保障、考评机制七个方面制定目标任务，按照学习宣传、制定方案、组织培训、争创达标、总结推广五个步骤有序推进。另一方面，结合党建示范点创建和软弱涣散党组织整顿工作，按照“巩固先进、提升一般、整顿后进”的思路，确定示范创建点2个、集中攻坚点1个，通过“抓两头、带中间”，促进党支部标准化建设全面进步、全面过硬。

完善机制抓督导，压紧压实工作责任。健全完善工作督导机制，建立“周提醒、月检查、季通报、年考核”制度，加大对局直各支部的督促指导力度，定期督查党建重点工作落实情况，及时了解情况、发现问题、通报提醒、督促改进，推动党建各项任务落地生根。

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