县上通过搭建就业平台,实施积极就业政策,全力满足就业困难人员、进城务工农民、高校毕业生等重点群体的就业服务需求。每月组织举办就业招聘活动,为企业和劳动者搭建供需平台。同时建立完善了劳动关系协调机制、纠纷调处机制和监察执法机制,有力维护劳动者合法权益,有效预防和化解劳资纠纷,保持劳动关系的总体和谐稳定。目前,全县举办就业招聘会3场次,城镇新增就业人数1462人,下岗失业人员再就业762人,就业困难人员实现再就业289人,转移农村劳动力2.87万人;城镇失业率控制在3.5%以内,实现“零就业家庭”动态消零。
(郭文奇)
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