本报讯(米源报道)今年以来,盐边县大力加强机关作风建设和行政效能建设,坚决治理和纠正行政不作为、慢作为、乱作为等庸懒散问题,切实做到以治庸提能力、以治懒增效率、以治散正风气。
该县坚持创新督查方法,继续严格执行《盐边县效能督查实施办法(试行)》,逐步建立起各方配合、分工合作、群众参与的效能督查工作机制;采取常规检查与专项督查、暗访与明查、电话督查与实地检查相结合的方式,强化对整改要求落实情况的督查,基本形成全方位效能督查模式,进一步提高了效能督查工作的规范化、制度化、科学化、专业化水平。不断突出督查重点,紧紧抓住全县2011年“七大战略任务”所涉及的20项重大项目(专项工作)、30项关键项目(专项工作)进行重点督查,深入剖析发现的问题及原因,督促指导建章立制,堵塞漏洞。不断扩宽督查渠道,强化群众监督和舆论监督,通过发文、会议、媒体等形式,及时通报督查结果,全方位接受社会监督,形成整体合力。严格按照《盐边县效能责任追究办法》,对存在的问题进行责任追究,对整改措施落实不力或效果不明显的单位或个人加重处罚,加强对结果运用情况的督查。
截至上半年,该县共效能责任追究89人,追究单位8个,对9个单位进行效能督办。
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