本报讯(特约通讯员 彭雪梅)近日,盐边县组织全县16个乡镇的75名大学生村干部进行了为期4天的集中培训。针对大学生村干部普遍存在的一些问题,该县构筑起由县委组织部牵头、乡镇党委、村共同参与的三级培训体系,采取“三式”培育法力促大学生村干部健康成长。
“理论式”培训。该县坚持以理想信念教育为基础,突出农业和农村工作的重点,每年组织大学生村干部进行不少于1次的集中培训。通过选派参加省市各类培训班、组织外出考察学习等方式开展实务和技能培训,帮助大学生村干部尽快进入工作角色。去年,累计培训大学生村干部200余人次,做到了教育培训制度化、系统化,增强了大学生村干部的理论水平和业务能力。
“实践式”锻炼。该县去年新建了县委党校、渔门镇2个短期实践培训中心和国胜乡大毕村1个茶叶种植实践培训基地,为大学生村干部提供集中教育培训实践场所。各乡镇按地区经济差异,工业、农业等优势产业的发展等实际情况,分别实施了不同类型的教育培训计划,使大学生村干部的实践能力不断提升。
“结对式”帮带。乡镇领导干部和村干部充分发挥基层工作经验丰富的优势,开展“一对一”的帮带活动,向大学生村干部“传”实践经验、“帮”生活困难、“带”工作创业,逐步提高大学生村干部把理论知识运用于具体实践的能力。目前,全县有240多名乡镇、村干部与大学生村干部结成了对子。通过言传身教,提高了大学生村干部分析问题、解决问题的能力。
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