圆满完成村（社区）党组织换届

党员代表参加换届选举。

本报讯（张诗敏 记者 王南桢 文/图）近日，仁和区仁和镇圆满完成15个村（社区）党组织换届工作，共选举产生69名党组织委员，党组织书记和委员均满票或高票当选。通过高质量换届，为“十四五”开局吹响冲锋号。

据了解，仁和镇现下辖8个社区、7个村，其中，因建制调整，原老街社区划分成为老街社区、银华社区、四十九社区，大河社区作为非户籍常住居民和党员参与的“两委”换届试点已于2020年10月完成相关工作。自2020年12月启动各村（社区）党组织换届工作以来，仁和镇严格按照各阶段程序及要求完成了此次换届工作，选举产生的新一届党组织书记平均年龄39岁，较上届下降6岁，大专及以上学历12人，占比80％，实现了学历水平、年龄结构“一升一降”。

强化组织领导，把牢换届“方向盘”。在本次党组织换届选举过程中，全镇成立15个工作组现场调研指导并提出具体工作要求，严格把控党组织换届程序，强化监督执纪，充分彰显抗疫工作奠定的党组织社会号召力和凝聚力，充分发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，带领群众选好“当家人”，为依法依规选好干部、配强班子提供坚实保障。

严把人选关口，打好选贤“主动仗”。针对行政区划调整、推行“一肩挑”等情况带来的影响，以及可能出现的信访矛盾等风险造成选情复杂的情况，提前通过走村入户、谈心谈话等开展村（社区）“两委”班子调查摸底工作，全面了解掌握班子运行情况，切实做到班子现状、村情选情、重点难点、突出问题、群众诉求“五个清楚”。同时，在明确人选推荐条件、制定推荐办法等方面充分听取党员群众意见，收集到“优化职数设置”“适当放宽年龄条件”等意见建议5条，并推行一村一方案，保证换届选举既有“力度”也有“温度”。

勇担职责使命，砥砺奋进“新征程”。新当选的领导班子表示，将勇担职责使命，砥砺奋进，逐梦前行。当选总发村新一届党委书记的张超是仁和镇现任村干部中学历最高、年纪最小的，他表示，今后将带领全村上下抓经济抓民生，进一步提高村民的幸福指数。

风劲潮涌当扬帆，任重道远需奋蹄。未来，仁和镇15个村（社区）新一届党组织班子将吹响“十四五”开局的冲锋号角，用心规划发展新蓝图，全力为仁和区经济社会高质量发展贡献蓬勃力量。

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