本报讯(贾蔚 易德文 记者 秦勇)
日前,米易县首次面向全县符合条件的公务员(参公)、事业人员公开选拔乡科级副职后备干部人选。从10月15日启动此次选拔工作以来,已有257名符合条件的干部积极报名,通过资格审查的干部将于10月27-28日进行资格考试。
此次选拔按照公告、报名、资格审查、拟任理论资格考试、考察培养、行政管理能力测试等程序进行。拟任资格考试通过者,经全额非定向预推后,符合条件的确定为考察培养对象,考察培养期为3-6个月,在这期间将对考察培养对象的德、能、勤、绩、廉进行考察。考察培养期结束后,该县还要对培养对象的个人银行信用记录、遵守道路交通安全、婚姻状况、履行党员干部社区“双报到”、遵守所在社区物业管理、邻里关系等情况进行考察了解。经行政管理能力测试合格者将取得米易县乡科级副职后备干部资格,作为县管乡科级副职领导干部提名对象,后备干部人选的有效期为2年。
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