本报6月2日讯(记者邵芳通讯员王韶华张涛)聆听环保知识讲座、开展环保专项应急处置措施演练……今年以来,胜利油田胜利采油厂采油管理一区以“绿色企业创建”活动为契机,强化生产全流程绿色发展理念,让绿色成为新型采油管理区最亮底色。
年初,采油管理一区将绿色企业创建纳入企业文化建设总体部署,作为夯实管理基础、提升管理水平的重要抓手,由三室一中心牵头制定绿色企业创建年度工作计划,明确任务、节点、责任人等,并规划了短期、中期和长期目标。
在生产管理中,该管理区从抓设备基础管理入手,加大井组设备巡回检查和维修保养力度,各基层班站认真对井场环境、跨沟渠管线进行巡查,最大限度减低污染风险;对存在问题进行彻底整治,杜绝跑、冒、滴、漏等现象的存在;夏季用电高峰即将带来,管理区综合管理室则持续加大节约用电的重要性和紧迫性宣传,使节电增效成为每位员工的行为自觉。
按照狠抓源头的理念,采油管理一区班子成员组织业务负责人,分多路深入生产一线,对发现的安全环保问题一抓到底,限期整改。针对管线穿孔可能造成的环境污染问题,管理区多次组织人员采取拉网式排查和常态化巡查相结合的方式,从源头杜绝安全环保事故的发生。
事实上,绿色企业创建既是企业可持续发展的必然趋势,也是每一名国企员工的责任和担当。从节能降耗到低碳生活,再到采出液处理,采油管理一区始终牢记“在经济领域为党工作”的初心使命,全力落实绿色低碳发展战略,严格履行节能减排义务,加强生态环境保护,用实际行动争当绿色企业创建排头兵。
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