“学法规”中找差距 “抓落实”中补短板

本报讯（特约通讯员 赵海鑫）攀煤公司为全面落实省委、省政府对煤矿安全生产工作的各项决策部署，从今年3月开始，在全公司干部职工中开展“学法规、抓落实、强管理”活动，在学习法规制度中找问题，在问题中查找原因，在差距上建制度、强机制，在整治中严标准，确保实现企业安全生产形势持续稳定。

该公司“学法规、抓落实、强管理”活动以学习培训《煤矿安全规程》《防治煤与瓦斯突出细则》《煤矿防治水细则》为重点，严格落实安全生产主体责任，全面加强煤矿安全管理，以抓大系统、控大风险、治大灾害、除大隐患、防大事故为工作目标任务，强化集中整治，坚决防范和遏制各类安全生产事故。

活动中，该公司坚持“干什么就学什么，管什么就必须懂什么”的原则，结合矿井生产实际和各级各类岗位需要，为不同受众群体“量身定制”了学习内容和计划，采取专题学习、集中学习、在线学习、自选学习等多种形式，积极组织干部职工学习培训，实现全员覆盖。该公司各基层单位针对本单位事故、隐患、“三违”的相关责任人员，开展反思式、检讨式、案例式精准培训，实现“缺什么、补什么”。同时，该公司计划分层分类统一组织25期学习培训班，为确保学习培训取得实效，该公司结合当前疫情防控工作，在每期学习结束后，采取计算机网络线上考试的形式检验干部职工的学习成果。

在认真做好学习培训的基础上，该公司将在10月底前对照煤矿安全法律法规和规程标准学习培训情况、煤矿安全生产标准化管理体系基本要求等，组织查风险、查隐患、查差距、查问题，列出风险、隐患、问题清单，深刻剖析产生问题和隐患的原因，制定整治方案，按照“五定五落实”要求，“一项目一措施、一工程一措施、一措施一标准”做好整改落实，做到边学边查边改，进一步加强安全管理。

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