“单身宿舍进行改造,还增加热水器、新被褥等生活配套设施。”“太好了,这下我们在咱职工健身房锻炼完可以直接冲澡了……”陕煤建设机电安装公司财务部李吉祥和工友高兴地说。
一直以来,该公司坚持以职工为中心,不断加大关爱力度,提升职工幸福指数,更加精准、高效做好服务职工工作。5月以来,工会多次深入一线班组调研,广泛征求职工在生产、生活上的迫切需求,把职工关注率高的问题实行清单化管理,制定下发《2019年为职工办好民生“十件实事”实施方案》,确保职工享受实实在在红利,让广大职工有更多归属感、获得感和幸福感,有力激发其干事创业的积极性和主动性。
据介绍,这“十件实事”为:机关开设女职工休息室,为女职工提供舒适、卫生的休息场所;坚持每年为职工免费体检;改善机关职工宿舍环境;改造机关办公楼供暖设施;职工工资随经济效益提高而增长;项目部配置娱乐硬件设施;职工过生日工会送祝福;职工婚丧嫁娶工会登门祝贺或慰问;一线职工家属每半年有七天探亲假,食宿、车费由公司统一报销;助推一线职工技能提升。加大培训力度,举办岗位练兵、技术比武及“师带徒”活动,带动一线职工向技师、高级工升级。(刘静)
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