读党的十九大报告,常读常新。我作为一名政协委员、党外干部,结合在农村基层一线工作的经历,内心感触很深。
2011年,通过公开选拔,我离开了三尺讲台进入行政队伍。改变命运,我在高兴的同时也有焦虑和恐慌。相比于在行政工作多年的干部,我一开口说话,就感觉自己是“菜鸟”。后来,通过参加各种培训学习,才知道这样的心理有个专有名词叫“本领恐慌”,实际上就是能力不足带来的心理不适。好在自己有一颗好奇的心和持之以恒的学习习惯,凡是不懂的就刨根追底,甚至在听取会议发言时,我也会因为某一句话揣摩好久。一起搭班子的领导、一起工作的同事给予了许多包容,使我渐渐熟悉和适应新的工作岗位和工作环境。因为我是党外干部,工作中会隐约感到一丝差异,是什么呢?当时的自己也搞不清楚,说不明白,差异就这么存在着。有一天,我突然萌生一个想法,年纪轻轻的为什么不加入中国共产党呢?我把想法和主要领导交流之后,我们之间有了一个上午的谈话。谈话内容是关于人民民主协商的多党合作制度,关于党外干部队伍建设,关于多党合作的典型人物和事例……一场谈话消解了我的疑惑,因为我是根据中国共产党的事业需要安排在党外的优秀干部,正如魏源《默觚下·治篇五》所言:履不必同,期于适足;治不必同,期于利民。
千头万绪的乡镇工作逐渐消除个人的浮躁和不安,逐渐沉淀成新的自己。分管农业工作的那几年,我下村接触群众,要商量的事宜实在太多,每年春耕的前一个月就要谋划来年的产业发展。生命从未有过任何交集的两个陌生人坐在一起,为一年的生计谋求最大的认同,这是很不容易的,有些情况你想也想不到。拿起筷子吃肉,放下筷子骂人的情况经常发生。这个时候,我只有忍耐,过后再加强沟通和交流,表明我的立场,纠正对方的偏见。先解决心情再处理事情,这是我在基层收获的第一个工作理念。
协商工作并非件件如意。世界上最难的事情是把自己的思想装入别人的脑袋,有时候小部分的群众不认同,但也不反对。他们不在群众中说影响团结的话,而是在你看不见的地方默默观望事情的走向,这种感觉实在是有些微妙。协商办事是基层工作最常见的方式也是有效方式,它增进各民族和群众间的交流、交往、交融。工作瓶颈的突破,症结的打开很多时候依靠同理心,即设身处地地为群众着想。我作为政协委员,基层的工作经历也能促进对人民民主协商的多党合作制度的理解。
党的十九大报告提出:要加强农村基础工作。一方面强调要“健全自治、法治、德治相结合的乡村治理体系”,另一方面强调要“培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的‘三农\’工作队伍”。怎样的人才是“懂农业、爱农村、爱农民”的呢?对于这一点,我不敢轻易下结论。可是人才在农村基层又是如此的紧缺。政策性的导向作用可以吸引人才到农村去,增强城市与农村人才的流动。这些年,国家也出台了许多政策,培养了一大批大学生村官、选调生、返乡创业青年。他们为农村的建设和发展奉献了青春。我也有幸接触了这几类人群,总的来说,大学生村官和选调生在体制之内,工作有章可循,成长得很快。而返乡创业青年这个群体,政策的吸引和自身创业的热情使他们回到家乡后,摸爬滚打,有的成功,有的失败。
“学而不思则罔,思而不学则殆。”读党的十九大报告,常读常新,学思相伴,学用相长,我感到非常欣慰。
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