央视曝光240名大学生被“实习”分拣包裹 工作10小时报酬10元 陕西省教育厅展开调查

“双11”期间，网络购物量激增，大量包裹让快递公司人手非常紧张。在韵达快递西北分拣中心，前不久来了240名陕西交通职业技术学院的大二学生，他们在这里从事快递分拣员的实习工作，每天工作10个小时，报酬却仅有10元。这些学生学的是公路运输管理专业，为什么要从事与专业无关的实习工作呢？

对于这样的安排，学校是基于什么考虑呢？笔者日前来到陕西交通职业技术学院自强路校区，一位负责人表示，学生们去快递公司实习，是他们教学计划的一部分。但在快递数量激增的时间段去，时机上确实有些敏感。“这就是个矛盾，我们想给弄这么大的一个实训基地，可我们有这么多学生真的是很难弄。”

2016年4月国家出台的《职业学校学生实习管理规定》中明确禁止，不得安排学生在法定节假日实习，不得安排学生加班和夜班。同时，按照相关规定，学校应将学生实习情况报主管部门备案。据了解，该校并未向主管部门报备。

针对此事，不少陕西交通职业技术学院的学生反映称，从11月12日开始，他们学校公路运输管理专业的240名大二学生被学校安排到韵达快递西北分拣中心进行实习。由于牵扯到学分和毕业，“所以必须都去，男生女生都得去”。

“反正就是在扔包裹分拣，一天工作大概十个小时。”一实习学生告诉记者，他们学的是公路运输管理专业，实习内容却是分拣快递。

据一学生提供的课表显示，他们从12日到24日快递公司急缺人手的两周时间里被安排来实习，这让学生们感到费解，“他们（快递公司）要在外面招临时工的话也得花不少钱，估计是把实习学生当成廉价劳动力。”

该学生告诉笔者，快递公司给临时工的薪水是每小时14元，可这些学生实习期间却是每天10元，每天工作时长10个小时。

《职业学校学生实习管理规定》中明确规定，顶岗实习学生的实习报酬，原则上不低于相同岗位试用期工资标准的80%。快递公司显然违反了规定。

目前，陕西省教育厅责成学校停止实习并展开调查，追责处理责任人。经查，实习协议并未安排具体工种，而11月14日、15日快递量激增，240名实习学生被安排至分拣车间超时工作10小时。对此，韵达快递公司表示将补发报酬每人220元。□央

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