跨年衔接问题该如何处理？

修订后的《机动车驾驶证申领和使用规定》将于2013年1月1日施行。然而，跨年度的交通违法记分、驾驶证实习期、驾驶人考试等新旧规定衔接问题将如何处理？公安部交管局负责人回答了有关问题。

□新华社记者 邹伟 史竞男

跨年度处理违法行为怎么办？

对违法行为进行处罚遵循“法不溯及既往”的基本原则，所以“不会用今天的规定去约束昨天的行为”。

对违法行为发生在2012年12月31日前的，记分按照现行规定执行；发生在2013年1月1日之后的，记分按照新规定执行。

跨年度实习期怎么办？

2013年1月1日后申请或增驾取得驾驶证的，才执行新规定有关实习期的管理规定。对之前已取得驾驶证，到2013年1月1日后实习期未结束的，仍执行原实习期管理规定。即2013年1月1日前初次申领取得驾驶证且在实习期内的，仍执行原有实习期管理政策；增驾取得驾驶证且未满一年的，不纳入实习期管理。

2013年1月1日前已经发生的违法记分和交通事故，不作为注销实习准驾车型、延长实习期的依据，不作为大中型客货车驾驶人参加审验的依据。只有2013年1月1日以后发生的违法记分、事故和审验记录，才作为延长实习期、降级的依据。

跨年度考试怎么办？

2013年1月1日起，科目一、科目二、科目三考试全部按照新的考试内容和标准进行考试，之前已考试合格的成绩（包括科目二桩考）仍然有效。2013年1月1日起，科目二和科目三道路驾驶技能考试预约考试的次数不得超过五次，对2013年1月1日前已经预约的考试次数不计算。

同时，2013年1月1日起，核发的驾驶技能准考证明的有效期为3年。对2013年1月1日前已核发的驾驶技能准考证明仍然有效的，有效期由2年调整为3年。

（新华社北京12月27日电）

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