日本兴起新型养老模式

随着日本人口持续减少，老年人数量和比例进一步增加，日本社会面临的养老压力与日俱增。如何让老年人过上高质量的生活，成为考验日本社会未来发展的一个重要问题。近年来，一些别具特色的养老模式在日本应运而生，为缓解养老难题提供了启示。

远程看护，分担异地子女后顾之忧

家住日本鸟取县米子市的神户贵子女士正在把自己开创的 “远程看护”养老模式向日本各地推广。“远程看护”的服务对象主要是子女在外地工作的老人，本应由子女承担的陪伴就医、购物、照看等事宜，交由专业人士来完成。“使用‘远程服务’，不仅提高了老人的生活质量，也减轻了年轻人的负担。 ”

据估算，日本全国有71万拥有护士资格的人却没有从事相关工作，另外，还有66万人拥有看护资格也没有从事相关工作。她所做的，就是招聘这些具有护士和具有看护资格的潜在人才，提供专业看护服务。

以老养老，让照顾者和被照顾者双赢

随着老年人预期寿命不断增加，越来越多的人需要专业看护。根据厚生劳动省推算，2020年日本看护人员的缺口约为26万人，预计到2025年，这一数字将增至55万人。如何增加和培训看护人员是日本养老产业亟须解决的问题。去年4月，日本政府开始允许持“特定技能”的外国人在日本从事看护工作。

除了专业的看护人员，日本很多养老机构也在积极雇佣老年看护人员，以老养老正在成为日本社会的常态。 “‘以老养老’让照顾者和被照顾者双赢。年龄相近的照顾者更了解老年人的需求，深受老年客户的欢迎。 ”神户贵子说。 刘军国

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