日本一企业允许员工休假“失联”
技术进步使通信更便利，却混淆工作与生活的界线，不少上班族成员休假还要在线办公，难以充分放松。为让员工安心休假，日本一家企业给予员工“失联权”，允许他们休假期间不理睬办公室来电或电子邮件。
日本共同通讯社11日报道，位于大阪的YRGLM有限公司2011年开始鼓励员工每年至少休一次9天假期，休假期间禁止以电话、电子邮件或社交网络方式与企业联系。这种名为“山间隐居”的假期推行之初，一些员工难免担心会耽误工作，如今已彻底打消顾虑。为确保员工不会轻易推迟或取消假期，这家有140名员工的技术企业规定，获总裁许可才能因工作需要而更改休假计划。
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