选优配强社区“两委”班子巩固党在基层的执政根基我区聚焦“三精”扎实推进社区“两委”换届工作

我区以社区“两委”换届工作为契机，精准摸排研判、精密组织实施、精细宣传督导，确保选优配强社区“两委”班子，进一步提升基层党组织组织力，不断巩固党在基层的执政根基。

精准摸排研判，下好“先手棋”。区四大班子25名领导扎实开展“包乡走村入户”工作，深入社区和网格小区，采取座谈交流、走访调研、问卷调查等方式，建立“一居一档一册”，对社区基本情况、班子运转、党员现状、人选储备、群众诉求、风险隐患进行精准分析，确保“6个清楚”。区委组织部、区民政局等抽调精干力量，成立3个调研组，深入一线开展走访调研活动，对66个社区基本情况进行拉网式摸底，对涉及班子结构、后备干部、“一肩挑”、经济责任审计等11个方面问题，进行逐个分析研判，精准指导，确保换届工作底数清。9月底前，已对全区13个镇街开发区66个社区开展走访调研94次。

精密组织实施，按好“启动键”。在省市社区“两委”换届工作动员部署会后，区委书记第一时间主持召开全区社区“两委”换届工作动员部署会议，镇街开发区层层动员，高标准开启社区“两委”换届工作。成立全区社区“两委”换届工作领导小组，将区委编办、区人社局、区审计局等24个单位主要或分管负责人纳入小组成员，配强领导力量。换届工作领导小组办公室制定《社区党组织换届工作时间安排表》，坚持压茬推进、挂图作战，当好“总调度”。抽调纪检、组织、民政、宣传、档案等单位骨干力量，组建换届工作专班，坚持日调度、周通报，确保工作高效。围绕换届工作程序、步骤、内容，举办换届工作培训班14期，培训920人次，确保参与换届工作人人都是“政策通”“操盘手”和“联络员”。

精细宣传督导，打好“主动仗”。利用瑶海先锋网开辟社区“两委”换届工作专栏，结合“瑶海发布”微信公众号、《瑶海》报等区内主流媒体宣传“十个严禁”“十个一律”“五过硬”“六不能”“七不宜”，集中组织观看严肃换届纪律警示教育片《警钟长鸣》，围绕党的领导、民主权利、换届纪律、展望未来4类宣传标语，在576个小区悬挂横幅、张贴海报4000多份，提升党员群众对换届工作知晓率。区级组建4个督导指导组，制定工作清单，全方位全覆盖督导指导；镇街开发区党（工）委委员结合联系包保社区，全程跟踪指导换届工作，截至10月17日，全区66个社区“两推”工作顺利完成。针对推选出来的初步人选，区召开联审工作推进会，明确18个职能部门审查内容，压实区、街两级审查责任，对初步人选层层“过筛子”，确保人选资格符合条件标准。

（通讯员赵骞邱悦）

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