孙村镇外来员工纷纷就地过年

本报讯（全媒体记者 艾云龙）春节临近，为做好节日期间的疫情防控，孙村镇发出倡议，鼓励企业外来员工就地过年。各家企业纷纷响应，制定激励措施，精心安排好今年春节不返乡的外地员工生活，让留在孙村过节职工感受到“家”一样的温暖。

孙村镇的建鑫纺织有限公司有外地员工86人，大都来自浙江湖州。孙村镇就地过年的倡议书发出后，为了鼓励员工在孙村本地过年，尽量不跨省回家，企业制定了相应的激励措施，准备了过年福利，让外地的职工有在家的感觉。

“公司给留在孙村过年的每位外地员工准备了2000元的过年红包，并安排了春节期间的一切食宿，让所有外地员工在孙村能安心过个好年。”建鑫纺织有限公司负责人仰建锷介绍说。建鑫公司还特意请了一名本地的炊事大姐为员工做饭，调整了春节期间食堂菜谱，增加年夜饭。同时，公司6名厂长以上主要负责人全部留在孙村与外地员工一起过春节。

姚新龙来自浙江湖州，在建鑫公司上班7年多了，往年春节他都会回老家过年，今年听说公司有激励政策，也是为了防疫需要，他决定留在孙村过大年。“公司对我们的生活做了很好地安排，年货都为我们准备齐了，让我们和在家一样，过一个红红火火暖心的新年。”姚新龙说。和姚新龙一样，同样来自浙江湖州的袁小飞也是决定留在本地过新年的外地员工之一。为了防疫需要，也考虑到旅途的奔波，他和家人沟通之后，决定和同乡们一起，感受一次孙村的年味。他对当地政府和企业用心安排外地员工今年春节期间的生活心存感激。

“以厂为家欢喜过春节，坚持抗疫处处有大爱”、“疫情防控人人有责，今年春节我们不回家啦！”在建鑫公司，记者看到了这样的一条条横幅，感受到了大家同心抗疫的良好氛围。

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