新时代做好企业党政工作须具备的“六种”意识

卢中华

2020年是我国全面建成小康社会的决胜之年，也是“十三五”收官之年和制定“十四五”发展规划交汇期。作为企业党政工作管理者,应在全面总结“十三五”成绩，系统研判风险挑战、机遇优势的基础上，深入研究、集思广益、创新思路，明确“十四五”目标任务和重点工作，基层党政工作应当从企业管理、人力资源、提供优质服务、宣扬企业文化等方面下大力气，努力实现“十四五”总体目标。“十四五”期间，要做好企业党政工作，就要树立大局意识、责任意识，以精品意识为目标，不断提升创新意识，增强服务意识和效率意识。

结合“十四五”总体目标要求，要做好企业党政工作，首先要有大局意识。围绕中心、服务大局，是做好企业党政工作的重要原则和基本要求。企业党政工作要一切从大局出发，要深化思想教育内容，与时俱进。要强化党的领导，围绕企业中心工作，积极开展思想政治工作，使职工认清企业在新时代面临的改革发展形势，自觉转变思想观念，为企业建言献策，贡献力量。其次，要有责任意识。基层党政工作无小事，要有不等不靠的责任意识，要把党组织的政治优势转化为企业发展优势，“找准角色、准确定位、发挥作用、有所作为”，不断在密切联系职工群众、履行岗位职责上提升本领，在加强党支部建设、凝心聚力上有所建树。基层党员要时刻站在职工队伍前面，发挥先锋模范作用。要把责任落实到点到人，通过责任的细化提高工作效率，提升党政工作水平。

所谓精品意识就是质量意识。“十四五”应始终以企业发展是否顺畅、职工是否乐意、相关单位是否协调为标准，主动积极地快干、实干，加强调查研究，搞好综合分析，提高工作内涵与层次,“十四五”要达到基层党政工作与企业技术进步，不断提高企业品牌效应相结合，实现速度、效益的统一，使精细化管理和思想政治工作紧密结合、相得益彰。

企业的服务和产品要做到精益求精，必须要有创新意识。“十四五”期间，随着基层党政工作的工作内容、工作方式的发展变化，新情况、新任务越来越多，标准与要求也越来越高。因此，要做好企业党政工作，就要不断加强学习研究，在实践中推陈出新，抓住机遇迎挑战。要不断增强服务意识，拓宽服务渠道，提高服务能力，提升服务效果。要突出服务针对性，站在全局的高度，超前预测，超前研究，超前行动，协助企业提高决策的科学性。把握好党政工作的企业服务性，根据工作重点提前将服务保障工作细化、分解，落实到人。

提高效率是“十四五”期间企业加快发展的迫切需要。要实现“十四五”目标，就要做到基层党政工作根据企业发展时刻关注和把握工作重点，做到早介入、早思考、早研究，提高效率。总之，高效率的思想政治工作可以为企业的发展提供动力源泉，对于企业发展不可或缺。（B）（13）

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