北京启动适应性培训补贴申报

本报讯（记者甘皙）近日，北京市人社局印发《关于支持企业开展新招用人员岗位适应性培训工作的通知》，并于12月2日启动企业新招用人员岗位适应性培训补贴申报工作。此次培训补贴标准为培训不低于40课时的企业，按照每人500元的标准给予企业补贴。

据悉，此次培训的补贴范围是有独立法人资格，且未被列入严重违法失信企业黑名单的北京地区各类企业。企业新招用技能类岗位职工依法签订12个月及以上劳动合同，并在劳动合同签订之日起12个月内，开展以技能提升为主的岗位适应性培训，即可申请补贴。申请时，新招用人员须在本企业连续缴纳城镇职工社会保险3个月及以上，并且仍在本企业工作。

培训内容由企业根据就业岗位技能需求和企业生产经营特点自主确定。自今年1月1日起，符合条件的企业即可申请新招用人员岗位适应性培训补贴。申领程序包括网上申请受理、审核公示、监督检查三个阶段。

在企业申请培训补贴期间，企业经营地所在区人力社保局，根据培训质量和满意度，按照不低于30%的比例对培训学员进行回访，开展监督检查。如差评率超过30%（含30%）或发现企业有弄虚作假行为，将终止培训补贴申请流程。

据悉，对已拨付培训补贴的企业，市、区人力社保局也会对企业进行抽查，发现存在骗取、套取补贴等行为的企业，除按规定追回补贴资金外，5年内不可享受相关培训补贴政策，并视情节纳入征信记录。

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