国务院根治拖欠农民工工资工作领导小组近日向各省、自治区、直辖市政府和新疆生产建设兵团通报2018年度保障农民工工资支付工作考核情况,并对考核等级为C级的有关省级政府负责同志进行约谈,督促落实属地监管责任。根据工作考核情况,10个省级政府被评为A级,19个省级政府被评为B级,3个省级政府被评为C级(据10月9日《法制日报》)。
时下又快接近年底了,在外辛苦一年的农民工大多都要回到家中与妻儿团聚,但总有那么一部分在建筑等领域辛苦打拼一年的农民工拿不到钱,无法为妻儿添几件新衣服,为上大学的孩子存点学费,因为企业在拖欠他们的工资。
平心而论,这些年通过不断的治理和依法整治,拖欠农民工工资问题确实大有改观,但离根治依然还有较大的距离。某些无良企业甚至旧账不还又添新欠,再加上有些基层政府整治乏力,拖欠已然成了“痼疾”。
不难看出,被国务院根治拖欠农民工工资工作领导小组评为C级的省级政府,则意味着该地拖欠农民工工资现象较为严重或治理拖欠乏力,相比起被评为A级和B级的省级政府的地区还需要迎头赶上。其实,治理农民工工资被拖欠问题,既是政府的一项责任,更是职能部门和所属企业的一项“良心工程”。
农民工不容易,特别是在建筑行业的农民工,冬天冒严寒,夏日顶酷暑;住着简陋房,吃着冷饭菜;为城市建设作出了巨大贡献。工资被拖欠后,通过合法途径讨薪,既承担不起诉讼成本更耽搁不起时间,采取违法甚至极端方式讨要,更要承担无法预知的法律风险。相反,有些欠薪企业老板却是该怎么潇洒还怎么潇洒,甚至巴不得农民工到法院去告,这样反而可以拖延更长时间。
有些基层政府似乎也对欠薪企业格外关心,甚至本身就是“老赖”,原本可以及时支付的工程款,一定要拖到年终,有意无意造成了连环欠。一位农民工被欠薪,背后是一家人的衣食无着。因此,政府都必须对企业拖欠农民工工资问题予以强化治理并形成长效机制,确保农民工的汗水不会白流。
另外,对于某些故意欠薪的无良企业,相关部门也应当加大处罚力度,对个别涉嫌犯罪的欠薪企业老板,公安司法等部门更要依法严惩,不能让我们的城市建设者既流汗还流泪。(朱永华)
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