温州一科长“善于抠字眼”被通报：认为渔家乐非农家乐

今天记者要聊一件事：温州市纪委最新发布的一个通报。

这也是个很不一样的通报。

它不少事发生在几年前，而且在以往，只怕有些事人们还“只敢怒不敢言”，默默吞下。所以，这个通报相当有意义。正因为如此，记者今天才要来聊一聊。

这个通报，有哪些内容？

先来聊这个通报，到底讲了哪些事。

主要有四件事：

第一件事和洞头区财政局企业科科长黄某有关。

他有个特点，非常善于抠字眼。当地有企业搞休闲旅游业，政策明明规定：搞农家乐有奖励补助。当地有企业搞渔家乐，申请奖励补助时，分管领导已经同意，他却还要发挥“抠字眼”的本事：“农家乐非渔家乐”“村委会和村股份经济合作社属不同主体”，坚持要提交洞头区财政局党组研究。

结果就是：奖励补助政策兑现慢。当然，还有一点：他受到通报批评，还被列入这次温州市市纪委发布的典型案例中。

第二件事和乐清市财政局有关。

2014年12月至2015年3月，国家财政部、发改委和省财政厅、浙江省物价局分别下发文件，明确对小微企业免征42项行政事业性收入项目。乐清市财政局收到通知后，没有落实，结果从2015年4月到2017年4月，多收了不应该收的25.92万元。

被查出来后，这个局综合科原科长汤某受到诫勉谈话处理。

第三件事，发生的时间也不算短，和文成县环保局有关。

2015年，当地有家钢铁公司完成除尘设施项目改造，提出报告，申请验收和资金补助。文成县环保局拖拖拉拉，使申请环保资金补助这件事久拖不决。

今年5月，文成县环保局受到通报批评处理。

第四件事不是发生在政府部门，而是发生在国有企业。

温州市龙湾区有家国有企业，名字叫臻龙集团。对领军企业、高成长型企业，政府明明有扶持政策，龙湾区蒲州街道办事处已经多次对接，要企业就近为浙江信宇测绘信息有限公司提供安置办公用房，这家企业的招商运营部却借口说这家公司没提交书面申请，后来浙江信宇测绘信息有限公司外迁了。

结果是今年9月，臻龙集团董事长吴某受到通报批评处理；招商运营部原经理张利某、现任经理张万某受到诫勉谈话处理；臻龙集团招商运营部副经理诸某受到责令书面检查处理。

通报中，反应了什么问题？

如果仔细看这个通报的内容，就会发现两个特点：

第一个特点，这些事看上去都很小。

第二个特点，这些事的处理过程，都有让人觉得无语的现象。

像第一个案例，可以发现洞头区财政局企业科的这位黄科长，实在太善于“抠字眼”了，难道建在田边的就是农家乐，建在海边的渔家乐，就不算？村委会和村股份经济合作社，明明是同一块牌子，却要硬扯成是不同主体。

这说明什么问题？他只顾自己逃避责任，把矛盾上交。

第二个案例，也相当值得注意。减轻企业负担，直接体现就是减税减费，上面政策都下来了，乐清市财政局竟然不落实，时间还长达两年，继续收不该收的费。数额虽说不大，却说明做事不到位，浮皮潦草，很明显的有令不行。

第三个案例，则是“懒”，而且还不是一般地懒。企业既然已经申请了，就该为企业服务，他们却拖拖拉拉，说明服务意识不到位，没有责任心。

第四个案例，明明有规定，而且街道办事处也多次来对接，最后竟找出个企业没提交书面申请的理由，拒不落实相关扶持政策。这背后到底藏了什么问题？

事实上，只要看温州市纪委在通报最后的一段话，恐怕会明白不少。这个通报里说：“各级纪检监察机关要认真履行监督执纪问责职责，以严禁吃拿卡要、严禁利益输送、严禁优亲厚友、严禁弄权渎职“四个严禁”为主要内容，严肃查纠一批影响“两个健康”先行区创建、损害非公有制经济和非公有制经济人士正当权益的典型案例。”

别看事情看上去小，背后暴露出来的问题，其实不小。

老套路，玩不转了！

前段时间，记者介绍了温州市纪委的另一个通报，那是关于窗口单位的。

今天这个，主要是涉企部门。

但这两个通报，性质上都属于专项通报，目的也相当一致：希望能通过加快政府职能深刻转变，来优化营商环境，最大限度激发市场活力。

如果再认真分析一下，就会发现：温州市纪委通报的这四个案例，都涉及到相关产业的扶持政策。

如果说对窗口单位的通报，目的是让企业和老百姓办事更便捷的话，那么这个通报就是为了缩短兑现时间，让政策兑现更高效，目的是让相关扶持政策能落实到位，产生政策所期待的效果。

这也显示：“最多跑一次”正在向涉企业领域延伸，未来对企业扶持的体系更加清晰，导向也更加明确，问责力度也会进一步大大加强。

对涉企部门的工作人员来说，如果再搞一些“本本主义”，或者“上有政策，下有对策”这种老套路，以各种理由使有关优惠政策不兑现或者不能及时兑现，都将会被严厉问责。

这次通报，显然是给相关人员敲响了一记警钟。

（原标题为《 再玩老套路，纪委将会来查！浙江温州这个通报，值得注意！》）

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