“材料出政绩”积弊须根治

□河北杨玉龙

辛辣点评

标题要合辙押韵、对仗工整，最好再造几个新词来突出“亮点”；过去的工作现在拿来说，或者“将来时”变“完成时”，反正成绩不够，材料来凑；几段话就能说清楚的事却要写成长篇大论，搞出个“一二三四”……记者在调研中发现，一些地方工作材料套路化严重，“长、空、旧、虚”等现象仍较普遍。（据《半月谈》9月26日报道）

毋庸置疑，工作汇报、领导讲话、调研报告等文字材料，是党政机关推动工作、了解实情、总结经验得失的有效载体，在各级机关工作中，文字工作是必不可缺的一部分，而且一份好的材料对工作能起到事半功倍之效。因此，各级领导都重视文字工作，并且配备有专门的文字工作人员，这也正是“以文辅政”的重要性。

不过，文字片面追求“精雕细琢”之功夫，而缺失对文字背后实际工作的“绣花精神”，包装再漂亮，也终归是花拳绣腿。事实上，文风是作风的直接显现，文字工作一旦走偏，一则不利于工作的正常开展；二则会导致不实工作作风；三则会纵容“材料出政绩”现象的出现。可见，文字工作离不开下真功夫。

不良文风，“套路”几许？一是追求“形式美”，“穿靴戴帽”“虚功”多；二是新瓶装旧酒，“将来时”变“完成时”；三是化简为繁长篇大论、面面俱到淹没主题。上述“套路”的出现，不仅会让文字工作者身心疲惫，而且这样东拼西凑、华而不实的文章，看似工整完美，却毫无价值可言。

可以说，不良文字作风根源在于“材料出政绩”。比如，一些考核热衷于在文字上要账，不仅要有文字材料，且还做出字数的要求，这必然会逼迫或纵容下级堆砌文字材料；某些领导为了凸显政绩，不重实效实干重包装，把精力放在材料美化上，不仅“工作不够材料来凑”，甚至还“注水”。这些，均是为了政绩好看。

“材料出政绩”是作风积弊，必须下力气治理。一则，上级应注重考核的科学性，切忌单纯把材料作为衡量和考核下级工作的依据，还须注重实绩；二则，各级领导应正确对待文字工作的作用，切莫走偏，玩文字游戏终归是自作聪明之举；三则，一线文字工作人员，应注重内容扎实、文风朴实，让“干货”说话，切忌成为形式主义的傀儡。

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