□杨玉龙
1月14日,云南省农村信用社2018年招聘考试举行,考试结束后,多名考生反映有培训机构押中多道原题,多名考生怀疑此次考试题被机构泄露,对此,目前尚未有官方回应。(1月16日《北京青年报》)
据报道,本次考试完全押中28道原题,连选项排序都一样,但培训机构和出题方都否认“泄题”的可能。不过,即便这样的考试“清清白白”,也的确令人深思。其一,据云南农信社2018年招聘公告,此次招聘考试由云南省农村信用社联合社委托ATA进行,而这家培训机构正因为“琢磨透”了这些题目,所以才成为“赢家”,实际上,这样的题库同“泄题”差不多。
其二,笔试一般有一定应试套路可寻,只要舍得精力,掌握一定的技巧,实施题海战术,笔试中突围的概率就大些。而也正因为此,一些培训机构借机做起了生意。
其三,考试组织部门应该反思考试命题是否科学?因为,命题机制存在缺陷,大面积押中题,不是新鲜事儿。诚如考生所言,复习一年不如别人考前拿到预测题。这也就难怪有考生致电农信社、银监局和省纪委举报。任谁碰到这样的考试,即便不存在泄题行为,也令人生疑,甚至是愤慨。这样的“被泄题”,同样破坏了考试的公平与公正。因此,相关部门,理应查清是否存在泄题行为,以正视听;同时也应反思考试与命题机制存在的漏洞。
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